Avis et détails du produit Workvivo

J'ai remarqué que même lors des journées stressantes, parcourir Workvivo aide à alléger l'humeur. Voir des collègues être appréciés ou des équipes partager des réussites apporte un équilibre à la journée de travail. Cela nous rappelle que, malgré les défis, il y a toujours quelque chose à célébrer. Une autre chose que j'apprécie est la façon dont Workvivo transforme la reconnaissance en une expérience partagée. Au lieu que l'appréciation se fasse discrètement en coulisses, elle est publique et ouverte. Du point de vue de la productivité, Workvivo réduit le bruit. Au lieu de passer d'un outil à l'autre pour la communication, les mises à jour et l'engagement, je peux gérer la plupart de ces besoins en un seul endroit. Cela permet de gagner du temps non seulement pour moi mais aussi pour mes collègues qui peuvent se concentrer davantage sur leur travail principal. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La version mobile de Workvivo a besoin d'améliorations, elle lag parfois, le reste est correct. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'apprécie la facilité d'utilisation. La reconnaissance ne nécessite pas de rédiger une longue note ou de planifier du temps, cela peut être une simple reconnaissance qui a toujours beaucoup de poids. Pour les managers comme moi qui jonglent avec plusieurs priorités, cette simplicité le rend pratique à utiliser de manière cohérente. J'aime aussi la façon dont cela aide à la visibilité à travers l'organisation. Souvent, un excellent travail est effectué discrètement en arrière-plan. Avec Workvivo, je peux m'assurer que ces efforts sont vus par d'autres équipes et même par la direction. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Une chose que je n'aime pas à propos de Workvivo, c'est que parfois le fil d'actualités devient un peu encombré. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'apprécie la manière dont Workvivo améliore l'intégration et le développement des employés grâce à des parcours personnalisés au sein de la plateforme. Les nouvelles recrues sont accueillies avec du contenu personnalisé et ont accès aux politiques clés, aux matériels de formation et aux introductions communautaires, facilitant ainsi leur adaptation à leurs nouveaux rôles. Cela réduit le temps nécessaire pour atteindre la productivité et améliore la rétention des nouveaux employés. De plus, les outils de développement de carrière continue et les ressources d'apprentissage engagent le personnel existant dans la définition d'objectifs, le développement des compétences et la collecte de feedback directement sur la plateforme. Cela aide également à maintenir l'attention des employés et à maximiser l'impact de l'engagement, un défi dans les environnements numériques rapides d'aujourd'hui. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'ai rien trouvé de mauvais dans cette application, l'interface utilisateur pourrait nécessiter une mise à jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La fonctionnalité que j'apprécie le plus chez Workvivo est la façon dont elle élimine les barrières de communication. Traditionnellement, les employés pouvaient percevoir la direction comme distante ou inapprochable, ce qui crée des tensions inutiles. En tant que manager, je peux mettre en avant les réussites des différentes équipes, répondre rapidement aux préoccupations et montrer de la reconnaissance d'une manière qui semble immédiate. Les membres du personnel, à leur tour, répondent avec plus d'ouverture car ils voient la direction comme faisant partie de la même conversation plutôt que comme un groupe séparé. Ce sentiment d'unité est puissant. Il renforce le fait que nous travaillons tous vers les mêmes objectifs, et pas seulement en suivant des ordres venus d'en haut. Ce que j'aime aussi, c'est la façon dont il est naturel de s'engager, que ce soit pour partager une vision, célébrer des étapes importantes ou relever des défis. Cela me rapproche de mon équipe, et eux de moi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'application mobile était parfois lente par rapport à la version de bureau. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La fonctionnalité que j'apprécie le plus dans Workvivo est l'élément de reconnaissance, non seulement parce que cela fait du bien de recevoir, mais aussi parce que cela me donne un aperçu des talents et des réalisations de mes collègues. Lorsqu'une personne est reconnue publiquement, cela donne un contexte à ce sur quoi elle travaille, aux défis qu'elle a surmontés et à l'impact qu'elle a eu. En tant qu'associé, je n'ai souvent pas une visibilité complète sur ce qui se passe en dehors de mon rôle immédiat, mais Workvivo rend ces moments visibles. Cela me permet de célébrer avec mes collègues et d'apprécier leurs efforts. Au fil du temps, j'ai développé plus de respect et d'admiration pour des personnes avec lesquelles je n'aurais peut-être jamais interagi directement. Pour moi, c'est motivant car je ne vois pas seulement le succès en termes abstraits ; je vois de vraies personnes progresser. Cet élément personnel me fait apprécier davantage la culture de mon lieu de travail et me pousse à donner le meilleur de moi-même chaque jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'ai rien trouvé à redire sur Workvivo, j'aime beaucoup cette application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La chose la plus puissante à propos de Workvivo est la manière dont il donne un véritable poids à la reconnaissance. Dans de nombreux lieux de travail, des personnes accomplissent silencieusement un excellent travail qui ne reçoit jamais la visibilité qu'il mérite. Workvivo change cela en rendant la reconnaissance publique, accessible et facile à partager. Cela crée une culture où le respect n'est pas seulement évoqué, mais également pratiqué de manière tangible. J'ai vu comment même les plus simples reconnaissances peuvent booster le moral lorsqu'elles sont publiées pour que tout le monde puisse les voir. Cela motive les employés et leur rappelle que leurs efforts comptent. Au-delà de la motivation, cela renforce les relations entre les équipes. La reconnaissance n'est pas seulement descendante ; elle circule latéralement entre collègues, ce qui rend la culture plus équilibrée et authentique. L'impact est clair : les gens se sentent plus connectés, plus valorisés et plus enclins à se soutenir mutuellement. Ce sentiment de respect mutuel est quelque chose que Workvivo a intégré dans la communication quotidienne, et c'est l'une des raisons pour lesquelles il se distingue des autres plateformes. Cela a orienté notre culture vers une appréciation quotidienne, où le respect n'est pas réservé aux occasions spéciales mais fait partie du rythme quotidien du travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'ai rien trouvé de mauvais dans cette application, mais trier les publications pourrait être plus facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est une excellente plateforme qui aide les employés à se sentir connectés à la culture de l'entreprise. Elle a la capacité de reconnaître publiquement les collègues pour leurs efforts, ce qui aide à stimuler la motivation. Elle est facile à utiliser et agréable à utiliser également. Presque tout, des annonces aux événements, peut être fait via cette plateforme. Cela prend également en charge les systèmes d'authentification et suggère des intégrations standard. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Les utilisateurs mobiles rencontrent un chargement plus lent et des fonctionnalités manquantes par rapport à la version de bureau. Trouver des publications plus anciennes peut être plus difficile que prévu. Cela convient probablement mieux aux grandes entreprises en raison des tarifs élevés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Workvivo est devenu une partie centrale de la façon dont notre équipe se connecte, et ce qui ressort le plus, c'est à quel point cela semble sans effort. Les mises à jour sont faciles à suivre, et le flux de communication semble naturel, presque comme faire défiler un fil d'actualités mais avec un contenu significatif. Des collègues de différents départements partagent des étapes importantes, des histoires et des réussites que j'aurais autrement manquées. Ce genre de visibilité aide vraiment à construire un sentiment de communauté plus fort. C'est motivant de voir les réalisations reconnues, et cela donne à chacun la chance de participer à la culture, peu importe où il se trouve. Cela crée également une opportunité pour les employés de voir le tableau d'ensemble—ce sur quoi les autres équipes travaillent, quelles étapes sont atteintes, et comment les contributions individuelles se connectent à des objectifs plus larges. En transformant la reconnaissance en une pratique quotidienne, cela aide à créer un lieu de travail qui se sent connecté, solidaire et fier de ses gens. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La connexion semble parfois plus lente sur mobile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

En tant que superviseur, j'apprécie les outils qui font sentir aux employés qu'ils font partie d'une histoire plus grande, et Workvivo fait exactement cela. Il transforme la communication en une expérience interactive où les employés ne se contentent pas de lire les mises à jour, ils interagissent avec elles. Cela est particulièrement important lorsque l'on travaille avec des équipes diversifiées réparties sur plusieurs sites. Avoir un espace central réduit le risque que les gens se sentent isolés ou déconnectés des objectifs de l'entreprise. Cela me permet également de m'assurer que mon équipe reste alignée avec les priorités organisationnelles sans envoyer de rappels constants. Au-delà de l'alignement, il y a quelque chose de puissant à voir la culture de l'entreprise s'exprimer dans les publications, les célébrations et la reconnaissance partagée. Ces éléments créent un rythme qui renforce le sentiment d'appartenance, ce qu'aucune politique ou manuel ne peut accomplir seul. Pour les superviseurs, cela crée un environnement de travail plus sain car cela réduit les frictions de communication. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Parfois, le même message apparaît plusieurs fois en raison d'un bug, je crois. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'apprécie que Workvivo me permette de reconnaître les membres de l'équipe d'une manière visible pour toute l'entreprise. La reconnaissance était autrefois privée, mais maintenant tout le monde peut voir et célébrer ensemble. Cette visibilité encourage les gens à continuer de progresser dans leurs rôles. Je peux partager mon appréciation pour le processus d'apprentissage et les petites victoires, ce qui montre à mon équipe que la croissance est tout aussi importante que les résultats. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela peut être un peu distrayant lorsque trop de publications arrivent en même temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.