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Avis et détails du produit Lattice

Tarification

Tarification fournie par Lattice.

Performance Management and OKRs & Goals Bundle

$11.00
1 Person Par mois

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A smarter AI Agent, smoother workflows, and brand new products — all designed to bring People + AI together. Discover what’s coming to Lattice this fall and winter.
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A smarter AI Agent, smoother workflows, and brand new products — all designed to bring People + AI together. Discover what’s coming to Lattice this fall and winter.
The future of HR isn’t just faster — it’s smarter, more human, and more impactful. 

Meet the Lattice AI Agent: your always-on teammate built to answer employee questions. Help HR scale, managers lead, and employees grow with the Lattice AI
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The future of HR isn’t just faster — it’s smarter, more human, and more impactful. Meet the Lattice AI Agent: your always-on teammate built to answer employee questions. Help HR scale, managers lead, and employees grow with the Lattice AI
UNREAL Snacks turns to Lattice to support growth while building better leaders and creating meaningful work. 

See how the AI-driven platform unifies talent management to help the company scale culture and development.
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UNREAL Snacks turns to Lattice to support growth while building better leaders and creating meaningful work. See how the AI-driven platform unifies talent management to help the company scale culture and development.
BARK partnered with Lattice to support team-specific needs without losing company-wide consistency. 

Learn how Lattice’s flexible, AI-powered tools help deliver a seamless employee experience and enable scalable performance.
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BARK partnered with Lattice to support team-specific needs without losing company-wide consistency. Learn how Lattice’s flexible, AI-powered tools help deliver a seamless employee experience and enable scalable performance.
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Avis Lattice (4,060)

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Avis

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4.7
Avis 4,060

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Les utilisateurs louent constamment Lattice pour sa facilité d'utilisation et son support client exceptionnel, soulignant comment il simplifie la gestion des performances et améliore l'engagement des employés. Le design intuitif de la plateforme et ses fonctionnalités complètes facilitent le suivi efficace des objectifs et les processus de feedback, en faisant un outil précieux pour les organisations. Cependant, certains utilisateurs notent que l'interface peut parfois sembler encombrée.

Avantages & Inconvénients

Généré à partir de véritables avis d'utilisateurs
Voir tous les avantages et inconvénients
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Utilisateur vérifié à Santé, bien-être et fitness
US
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Collaboration centralisée et partage d'informations sans effort"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

Avoir un endroit pour documenter les informations partagées, les retours que j'ai fournis, et les réunions avec les membres de mon équipe, que nous pouvons tous deux accéder. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Les réunions se détachent parfois d'Outlook et mes coéquipiers ne peuvent pas voir nos horaires de réunion à venir sur leur calendrier. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques
AL
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"En première ligne de l'IA, excellent outil de gestion de la performance à 360 degrés"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

La plateforme de Lattice pour la gestion de la performance, les entretiens individuels et les retours d'information a été une révolution pour notre entreprise. Nous avons également adoré leur nouvelle fonctionnalité d'IA agentique - permettant aux employés de poser des questions dans la barre de recherche de leur page d'accueil et d'obtenir des réponses complètes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Il existe encore certaines limitations en ce qui concerne la personnalisation des cycles de performance automatisés et des promotions. Je trouve également que l'outil d'engagement est encore insuffisant par rapport à CultureAmp (notamment en ce qui concerne la capacité d'importer des réponses de sondages anonymisées historiques comme référence). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
UM
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Partie de ma routine quotidienne en tant que manager"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

En fait, nous n'utilisons plus Lattice, et cela me manque chaque jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Améliorez vos niveaux de tarification pour les petites organisations afin que nous puissions continuer à vous utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques
AL
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Avis rationalisés et efficacité optimisée par l'IA"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

J'apprécie les capacités d'automatisation de Lattice, en particulier l'automatisation des bilans de 90 jours, qui améliorent considérablement nos processus d'évaluation. Les fonctionnalités d'IA, y compris l'IA Agentic, sont incroyablement utiles pour la rédaction des évaluations pour nos managers. L'interface utilisateur de Lattice est également facile à naviguer pour les administrateurs, les managers et les employés. L'intégration avec Rippling, Slack, Gmail et Rippling a été fluide, en faisant un outil polyvalent pour notre organisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

J'apprécierais avoir plus de contrôle sur les notifications liées aux cycles de révision automatisés, notamment avec plus de notifications Slack et de personnalisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Aliyah N.
AN
CAO
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Excellent pour la communication d'équipe, mais il y a place à l'amélioration"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

J'apprécie la façon dont cela m'aide à communiquer avec mes équipes. Je le trouve également utile pour suivre nos réunions individuelles, nos objectifs et nos livrables. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Il n'exporte pas vers Asana, ce qui signifie que nous devons suivre les éléments d'action à deux endroits distincts. De plus, le processus de déploiement pour tous les G&D est quelque peu déroutant et difficile à suivre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Lola M.
LM
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Renforce la gestion de la performance avec une excellente UX"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

J'adore l'UX de Lattice, l'intégration avec Google Calendar et les enquêtes. Les retours que je donne à notre responsable de compte semblent se retrouver sur la feuille de route, et c'est tellement encourageant à voir. La configuration initiale de Lattice a été très facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Je n'aime pas l'absence de notes/agendas pour les appels de groupe et les limitations d'intégration. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

LaVinia R.
LR
Advisory Board Member Histologic Technician (HST) Program
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Superoutil d'engagement des employés"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

Facilité d'utilisation pour l'engagement des employés. Le support client est exceptionnel. Mise en œuvre facile. Les employés rapportent une utilisation fréquente. Facile à intégrer dans vos plans de gestion de la performance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

Suivi en temps réel des notes 1:1, il serait préférable de pouvoir numériser des PDF de notes manuscrites et d'avoir des fonctions pour ajouter des notes pertinentes aux 1:1 non planifiés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
UM
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Idéal pour l'engagement à distance"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

Lattice est un excellent centre pour les informations sur l'entreprise et la définition des objectifs, mais cela nécessite un peu de travail manuel et de saisie pour atteindre un niveau productif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

un peu d'automatisation serait utile - montrer les réponses passées des évaluations trimestrielles ou annuelles, suggérer quelques amorces de réflexion pour remplir les formulaires de retour, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques
AL
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"L'une des meilleures plateformes de gestion du cycle de vie complet des employés !"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

Les nouvelles fonctionnalités du produit Lattice se distinguent vraiment par leur capacité à rationaliser la gestion d'équipe et l'alignement des objectifs. L'interface utilisateur améliorée semble plus intuitive, ce qui facilite la navigation dans les évaluations de performance et le suivi des jalons de développement. J'apprécie particulièrement le tableau de bord analytique amélioré—il offre des informations plus claires et exploitables sur l'engagement et le progrès des employés. Ces mises à jour simplifient grandement le soutien à la rétroaction continue et favorisent une culture de travail plus transparente et performante. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

La modification des modèles de révision, la navigation dans les banques de questions par thème et le réordonnancement des questions sont toujours plus compliqués qu'ils ne devraient l'être. Le tableau de bord du cycle de révision continue de manquer de granularité pour suivre les révisions en attente par responsable, et les révisions individuelles fermées ne peuvent pas être rouvertes, ce qui cause de la confusion. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Fabrication
UF
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Lattice - Idéal pour l'engagement en gestion et organisation"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Lattice?

J'ai vraiment beaucoup utilisé la fonctionnalité de feedback 1:1 récemment. Cela a vraiment aidé pendant les évaluations et c'est aussi utile pour la reconnaissance appropriée. Une autre fonctionnalité extrêmement bonne est la fonctionnalité d'évaluation des performances. Ils ont récemment introduit une IA qui vous aide à rédiger de bonnes réponses aux questions et la manière systématique de télécharger un paquet de données et de le conserver est également très utile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Lattice?

L'application mobile doit encore s'améliorer. J'aimerais également avoir une extension Chrome ou une sorte d'intégration entre Gmail ou Outlook où nous pourrions rapidement rechercher un utilisateur dans Lattice. Une autre chose pourrait être une intégration de calendrier avec le calendrier Google d'un utilisateur comme vous l'avez introduit, donc avec une intégration, ce serait plus utile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Options de tarification

Tarification fournie par Lattice.

Performance Management and OKRs & Goals Bundle

$11.00
1 Person Par mois

Engagement

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$4.00
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