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G2 a reconnu Human Interest
Human Interest

Par Human Interest, Inc.

4.3 sur 5 étoiles

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Avis et détails du produit Human Interest

Tarification

Tarification fournie par Human Interest.

Essentials

$80.00
80 per month + $5 per eligible employee

Média de Human Interest

Démo de Human Interest - Admin Dashboard - Summary Page
Your summary page offers a snapshot of your plan.
Démo de Human Interest - Employee Dashboard - Contribution Page
Your employees can easily adjust their contribution rates at any time.
Démo de Human Interest - Employee Dashboard - Homepage
Your employees can easily see pertinent information about their 401(k) at a glance.
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Avis Human Interest (2,080)

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Avis

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4.3
Avis 2,080

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Les utilisateurs louent constamment la facilité d'utilisation et l'intégration transparente avec les systèmes de paie, en particulier Gusto, qui simplifie la gestion des 401(k). L'interface intuitive et le support client réactif améliorent l'expérience globale, rendant l'installation et l'administration simples. Cependant, certains utilisateurs expriment des préoccupations concernant les coûts élevés et des problèmes de communication occasionnels.

Avantages & Inconvénients

Généré à partir de véritables avis d'utilisateurs
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
"Gestion fluide du 401(k), excellent service"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie Human Interest pour son service exceptionnel et son interface utilisateur, qui m'ont initialement attiré loin de Paychex. Mettre en place le service a été un jeu d'enfant ; j'ai simplement signé des formulaires et fourni des documents, et ils se sont occupés du reste sans aucun problème. Ce que j'apprécie le plus, c'est la façon dont il gère sans effort mon plan 401(k), me faisant gagner du temps et de l'énergie en éliminant les problèmes de service constants auxquels j'étais confronté. J'aime particulièrement leur interface utilisateur intuitive et la règle coulissante innovante pour les investissements. Le site web 401(k) m'impressionne par sa flexibilité, permettant des contributions soit par un montant fixe, soit par pourcentage. De plus, l'intégration transparente avec Gusto pour la paie est très bénéfique. Le service fourni par Human Interest est réactif et précis, avec de nombreuses options de communication, ce qui rend l'expérience encore plus rassurante. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Je pense que les coûts associés à l'utilisation de Human Interest sont un peu élevés, surtout en comparaison avec certains de ses concurrents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Gestion sans effort des 401k pour les petites entreprises"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie la façon dont Human Interest facilite considérablement la fourniture de services 401k pour notre petite entreprise, rationalisant le processus de manière efficace. Le peu d'effort requis de ma part en tant qu'administrateur est un grand soulagement, libérant du temps pour d'autres tâches cruciales. Je trouve les fonctionnalités automatisées, telles que l'envoi d'emails et la gestion automatique des déductions, extrêmement précieuses, assurant des opérations fluides sans surveillance constante. La facilité de la configuration initiale m'a impressionné, rendant la transition fluide et sans stress. De plus, son intégration avec QuickBooks a été bénéfique, offrant une expérience de gestion financière cohérente. Dans l'ensemble, ma satisfaction se reflète dans mon score de recommandation élevé de 10 sur 10. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Rien Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Gestion sans effort du 401k avec une intégration conviviale"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'adore Human Interest pour son intégration transparente avec notre système de paie existant. Cette intégration a été incroyablement fluide grâce à son partenariat avec Kronos et TruPay, que nous utilisons déjà. Cela a éliminé une quantité significative de travail manuel de mes tâches, rendant l'installation et l'utilisation continue du système très faciles. De plus, Human Interest résout le problème majeur du reporting 401k en prenant en charge tous les calculs de tests de conformité et le reporting, ce qui est un avantage énorme pour moi par rapport à d'autres fournisseurs qui s'attendaient à ce que je réalise ces tâches manuellement. L'application pour que les employés s'inscrivent et gèrent leurs choix est très conviviale, et sa capacité à diffuser automatiquement les informations dans notre système de paie rend le processus presque sans intervention pour moi. Ces fonctionnalités, en particulier la facilité d'utilisation tant pour les employés que pour l'intégration avec nos systèmes, se distinguent comme exceptionnellement bénéfiques. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Ils continuent d'augmenter leurs frais, j'aimerais que les frais restent bas. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Bethany F.
BF
Executive Director
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Personnalisé, installation rapide—expérience impeccable jusqu'à présent"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

L'installation était incroyable ! Vous pouvez parler à une personne et obtenir toutes vos questions répondues sur la meilleure façon de mettre en place le plan pour votre entreprise unique. C'est aussi très rapide ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Jusqu'à présent, je n'ai rencontré aucun problème en utilisant Human Interest. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Taylor H.
TH
Implementation Specialist
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Configuration sans effort et support exceptionnel—aucun inconvénient pour l'instant !"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'aime la simplicité du site web, de la mise en œuvre à l'installation. Chaque représentant est patient et serviable et fournit toujours des instructions. J'aime aussi pouvoir contacter un représentant et recevoir une réponse assez rapidement, comparé aux transporteurs avec lesquels j'ai travaillé. La configuration de l'intégration est l'une des plus faciles que j'ai faites. Leur programme de récompenses est très généreux et je suis toujours heureux de leur référer des clients ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Le seul inconvénient que je vois est que j'ai besoin de plus de clients à référer ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Planification de la retraite sans effort avec une intégration transparente"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie Human Interest pour son intégration transparente avec Gusto, ce qui a facilité notre décision de choisir leur service. Le processus de configuration a été très facile, et bien qu'il y ait eu une légère courbe d'apprentissage pour comprendre les subtilités des investissements et des avantages, leur soutien pendant la configuration a été particulièrement utile. J'apprécie beaucoup que Human Interest s'occupe de presque tout pour moi, ce qui signifie que je n'ai pas à investir beaucoup de temps ou d'efforts une fois que c'est configuré. L'automatisation de leurs services est un avantage significatif, et leur communication approfondie améliore grandement mon expérience. Human Interest nous a permis d'établir un plan de retraite pour nos employés à temps plein, ce que nous n'avions pas auparavant, aidant considérablement nos efforts de recrutement et de rétention des employés en offrant un avantage attrayant. La facilité d'utilisation est remarquable, et le produit fonctionne efficacement une fois établi, ce qui en fait une solution hautement recommandable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Il y a une certaine courbe d'apprentissage lorsqu'il s'agit de comprendre comment fonctionnent les types d'investissements et les avantages. De plus, je pense qu'il pourrait y avoir des améliorations dans la représentation graphique de nos statistiques, les rendant plus conviviales et accessibles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ashley W.
AW
Executive DIrector
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Plans de retraite simplifiés avec une facilité abordable"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'aime que Human Interest soit abordable du point de vue de l'employeur. J'ai examiné d'autres options, mais elles étaient beaucoup plus chères pour des services comparables. C'est facile à s'inscrire et à gérer. Le portail en ligne est facile à naviguer et le fait qu'il s'intègre à notre processeur de paie, BambooHR, est un avantage considérable. Dans l'ensemble, la configuration initiale a été très facile et fluide pour mon équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Rien encore ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jimyse L. B.
JB
President & Founder
"Outil décent avec potentiel, nécessite un soutien à l'apprentissage"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie que Human Interest offre un moyen efficace pour mon personnel de planifier financièrement leur avenir, ce qui est crucial pour notre organisation. Cet outil est essentiel pour aider à la rétention des employés car il montre à nos employés que nous sommes également investis dans leur avenir, établissant un sentiment d'engagement. De plus, je trouve la flexibilité de la plateforme dans la gestion des déductions incroyablement utile, car elle nous permet de les gérer soit par pourcentage, soit par un nombre total, ce qui s'adapte à différentes stratégies financières. Les incitations offertes aux nouvelles organisations sont attrayantes, nous permettant d'essayer leurs services financiers sans frais mensuels de manière efficace. Le tarif compétitif par utilisateur a également influencé ma décision de choisir Human Interest par rapport à d'autres plateformes, indiquant un bon rapport qualité-prix. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Je trouve que le processus de configuration n'est pas très difficile mais nécessite tout de même une légère formation ou des vidéos pour naviguer sur la plateforme. Je ne suis pas sûr de tout comprendre pleinement. De plus, je ne suis pas certain de toutes les fonctionnalités et capacités, ce qui indique un besoin possible d'un meilleur onboarding. Je suggère d'avoir des formations ou des vidéos précoces pour les organisations et les individus avec de nouveaux comptes, car je ne me sens pas pleinement informé pour exploiter en toute confiance tous les aspects du service. Cela indique une courbe d'apprentissage plus raide au départ, et un manque de guidance complète pour les nouveaux utilisateurs peut être un défi. De plus, je ne vois pas de preuves accablantes quant à pourquoi quelqu'un devrait définitivement choisir cela par rapport à d'autres plateformes s'ils comparent les plans. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Configuration sans faille avec un support exceptionnel"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie la simplicité et la facilité du processus d'installation pour Human Interest, rendant l'utilisation initiale sans tracas. Leur service est incroyablement utile, surtout que je suis nouveau dans la gestion des plans 401k, fournissant le soutien dont j'ai besoin pour me sentir en sécurité avec mon équipe. J'adore qu'ils offrent des avantages pour les retraités, ce qui améliore la valeur globale de leur service. Le site web englobe tout ce dont nous avons besoin, ce qui rend la gestion des tâches très efficace et conviviale. Avoir un coach disponible pour des questions à la demande ajoute une couche de soutien ; je peux poser des questions et recevoir des réponses rapidement, ce qui renforce ma confiance dans l'utilisation de leur service. L'intégration avec Gusto est également fluide et simple, réduisant la paperasse et rendant le processus plus efficace. Dans l'ensemble, Human Interest est très solidaire et utile pour expliquer les aspects que je trouve complexes, ce qui amplifie mon appréciation et ma fidélité à leur service. Je ne songerais pas à les quitter, ce qui reflète ma satisfaction et ma confiance en leur service. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

Rien Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Intégration fluide du 401(k) avec Rippling"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Human Interest?

J'apprécie la facilité d'installation lors de l'utilisation de Human Interest via Rippling, car cela a été simple à exécuter avec des paramètres prêts à l'emploi. Je trouve que cela répond efficacement à la complexité de la gestion d'un plan 401(k), qui est généralement difficile à mettre en place individuellement. De plus, l'intégration transparente avec notre système de paie, Rippling, simplifie les déductions sur la paie, rendant le processus considérablement plus fluide. La possibilité pour les employés de contribuer automatiquement à leur 401(k) et la configuration simple des contributions de contrepartie directement via notre application Rippling sont des fonctionnalités particulièrement précieuses. Ce niveau d'intégration offre une grande facilité et efficacité opérationnelles, ce qui est crucial pour notre petite entreprise. L'intégration étroite avec Rippling est un facteur important dans ma considération pour l'utilisation future de Human Interest. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Human Interest?

J'aime principalement le produit, mais peut-être qu'il pourrait être plus facile de sélectionner des plans d'allocation 401k alternatifs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Options de tarification

Tarification fournie par Human Interest.

Essentials

$80.00
80 per month + $5 per eligible employee

Complete

$180.00
180 per month + $7 per eligible employee

Concierge

$280.00
280 per month + $9 per eligible employee
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Fonctionnalités de Human Interest
Administrateurs
Employés
Soldes
Investissements
Renseignements personnels
IRS (Internal Revenue Service) stands for "Service des impôts internes" in French.
Avantages fiscaux
Surveillance
Rapports
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