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Meilleur Sites de recherche d'emploi pour Grandes Entreprises
GS
Les produits classés dans la catégorie globale Sites de recherche d'emploi sont similaires à bien des égards et aident les entreprises de toutes tailles à résoudre leurs problèmes commerciaux. Cependant, les fonctionnalités, les tarifs, la configuration et l'installation des entreprises diffèrent de celles des autres tailles d'entreprises, c'est pourquoi nous aidons les acheteurs à trouver le bon produit pour les entreprises Sites de recherche d'emploi afin de répondre à leurs besoins. Comparez les évaluations de produits basées sur les avis des utilisateurs d'entreprise ou contactez l'un des conseillers d'achat de G2 pour trouver les bonnes solutions dans la catégorie entreprise Sites de recherche d'emploi.
En plus de répondre aux critères d'inclusion dans la catégorie Sites de recherche d'emploi, pour être inclus dans la catégorie entreprise Sites de recherche d'emploi, un produit doit avoir au moins 10 avis laissés par un évaluateur d'une entreprise.
G2 est fier de présenter des avis impartiaux sur la satisfaction des user dans nos évaluations et rapports. Nous n'autorisons pas les placements payés dans nos évaluations, classements ou rapports. Découvrez nos de notation.
(1,169)4.5 sur 5
1st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Voir les meilleurs Services de Conseil pour LinkedIn Job Search
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
La recherche d'emploi sur LinkedIn est une plateforme complète conçue pour connecter les chercheurs d'emploi à un vaste éventail d'opportunités d'emploi dans divers secteurs et lieux. En tirant parti
Utilisateurs
- Ingénieur logiciel
- Recruteur Technique
Industries
- Technologie de l'information et services
- Logiciels informatiques
Segment de marché
- 44% Marché intermédiaire
- 40% Petite entreprise
LinkedIn Job Search Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Recherche d'emploi
17
Opportunités d'emploi
14
Facilité d'utilisation
12
Offres d'emploi
9
Recommandations personnalisées
8
Inconvénients
Recommandations inexactes
8
Filtrer les problèmes
6
Faux utilisateurs
5
Inexactitude/Incohérence
5
Informations insuffisantes
5
LinkedIn Job Search fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
9.1
Performance
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.9
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@LinkedIn1,833,958 abonnés Twitter
(1,390)4.8 sur 5
2nd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Voir les meilleurs Services de Conseil pour ZipRecruiter
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
ZipRecruiter® (www.ziprecruiter.com) est un marché de l'emploi en ligne de premier plan qui connecte activement les gens à leur prochaine grande opportunité. La technologie de correspondance puissante
Utilisateurs
- Propriétaire
- Sans emploi
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 58% Petite entreprise
- 26% Marché intermédiaire
ZipRecruiter Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
14
Application facile
9
Opportunités d'emploi
7
Offres d'emploi
7
Qualité du candidat
5
Inconvénients
Recommandations inexactes
5
Problèmes de candidat
4
Gestion des candidats
3
Informations insuffisantes
3
Fonctionnalités limitées
3
ZipRecruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
9.3
Performance
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
9.1
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Emplacement du siège social
Santa Monica, CATwitter
@ZipRecruiter20,636 abonnés Twitter
Sponsorisé
G2 Advertising
Get 2x conversion than Google Ads with G2 Advertising!
G2 Advertising places your product in premium positions on high-traffic pages and on targeted competitor pages to reach buyers at key comparison moments.
(668)4.3 sur 5
4th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Indeed Hiring Platform
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Plus de personnes trouvent des emplois sur Indeed que n'importe où ailleurs. Indeed est une plateforme de correspondance et de recrutement de premier plan, et le site d'emploi numéro 1 dans le monde (
Utilisateurs
- Recruteur
- Recruteur Technique
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 44% Petite entreprise
- 40% Marché intermédiaire
Indeed Hiring Platform Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
17
Gestion des candidats
15
Qualité du candidat
11
Acquisition de talents
9
Convivial
7
Inconvénients
Gestion des candidats
3
Problèmes de gestion des candidats
3
Chargement lent
3
Performance lente
3
Réponse lente
3
Indeed Hiring Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.7
Performance
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.6
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Emplacement du siège social
Austin, TXTwitter
@indeed337,745 abonnés Twitter
(43)4.8 sur 5
14th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Prix de lancement :À partir de $300.00
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
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Navigating the complexities of OFCCP compliance and obligations as a federal contractor can be overwhelming – but it doesn’t have to be. DirectEmployers Association empowers federal contractors with t
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
Aucune information disponible
Segment de marché
- 74% Entreprise
- 5% Marché intermédiaire
DirectEmployers Association Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
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Avantages
Service client
9
Fiabilité
7
Support client
6
Facilité d'utilisation
6
Utile
6
Inconvénients
Problèmes de candidat
1
Inefficacité/Amélioration
1
Absence d'application mobile
1
Courbe d'apprentissage
1
Limitations de rôle
1
DirectEmployers Association fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
9.4
Performance
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.9
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Emplacement du siège social
Indianapolis, INTwitter
@DirectEmployers3,409 abonnés Twitter
(209)4.5 sur 5
3rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
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Naukri.com est la principale plateforme d'emploi en ligne de l'Inde, établie en 1997 en tant que division de Info Edge (India) Limited. Elle sert de centre complet connectant les chercheurs d'emploi e
Utilisateurs
- Recruteur Technique
- Spécialiste en acquisition de talents
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 51% Marché intermédiaire
- 29% Petite entreprise
Naukri.com Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
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Avantages
Facilité d'utilisation
14
Taille de la base de données
10
Service client
9
Offres d'emploi
9
Intégration de la plateforme
8
Inconvénients
Tarification coûteuse
3
Recommandations inexactes
3
Surcharge d'e-mails
2
Faux utilisateurs
2
Filtrer les problèmes
2
Naukri.com fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.9
Performance
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
9.0
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Vendeur
Info Edge India Ltd.Année de fondation
1995Emplacement du siège social
Expressway-Noida., Uttar PradeshPropriété
NSE: NAUKRI
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
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Handshake pour les employeurs est la seule plateforme de recrutement de jeunes talents tout-en-un avec accès à plus de 10 millions d'étudiants et d'anciens élèves réactifs. À travers les universités,
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
- Services financiers
- Enseignement supérieur
Segment de marché
- 45% Entreprise
- 39% Marché intermédiaire
Handshake for Employers Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
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Avantages
Efficacité du recrutement
16
Support client
15
Utile
14
Service client
13
Facilité d'utilisation
13
Inconvénients
Problèmes de coût
3
Cher
3
Coût élevé
3
Inefficacité/Amélioration
3
Problèmes d'interface
3
Handshake for Employers fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.8
Performance
Moyenne : 8.7
9.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.5
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@joinHandshake9,309 abonnés Twitter
(123)4.8 sur 5
5th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
La plateforme de recrutement native à l'IA, de confiance pour les principaux employeurs du Royaume-Uni et des États-Unis, y compris la BBC, Comcast, CGI, Amex et Disney, pour embaucher des talents per
Utilisateurs
- Partenaire d'Acquisition de Talents
- Responsable de l'acquisition de talents
Industries
- Technologie de l'information et services
- Logiciels informatiques
Segment de marché
- 59% Entreprise
- 34% Marché intermédiaire
hackajob Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
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Avantages
Qualité du candidat
16
Facilité d'utilisation
10
Efficacité temporelle
10
Qualification du candidat
9
Acquisition de talents
9
Inconvénients
Gestion des candidats
3
Limitations
3
Talent limité
3
Problèmes des candidats
2
Rareté de l'emploi
2
hackajob fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
9.6
Performance
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
9.2
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Vendeur
hackajobAnnée de fondation
2014Emplacement du siège social
London, England
(212)4.1 sur 5
8th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Monster
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Monster est un site d'emploi mondial et une plateforme de carrière pionnière conçue pour aider les utilisateurs à se connecter avec les bons emplois et les bons talents. En tant que l'un des sites de
Utilisateurs
- Recruteur Technique
- Recruteur Technique Senior
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 57% Marché intermédiaire
- 24% Petite entreprise
Monster Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
15
Qualité du candidat
14
Service client
7
Convivial
6
Intégration de la plateforme
5
Inconvénients
Filtrer les problèmes
9
Gestion des candidats
5
Inefficacité/Amélioration
5
Inexactitude/Incohérence
4
Problèmes de candidat
3
Monster fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.9
Performance
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.8
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Emplacement du siège social
San Juan, Puerto RicoTwitter
@MightyRecruiter5,619 abonnés Twitter
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
La première étape d'une stratégie de recrutement gagnante et d'une marque employeur est d'obtenir de la visibilité. Publier une offre d'emploi via CareerBuilder est facile et intuitif, et c'est le moy
Utilisateurs
- Recruteur
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 57% Marché intermédiaire
- 22% Entreprise
CareerBuilder Job Board Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
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Avantages
Facilité d'utilisation
6
Qualité du candidat
5
Fonctionnalités de recherche
5
Taille de la base de données
4
Interface utilisateur
3
Inconvénients
Inexactitude/Incohérence
5
Gestion des candidats
3
Recommandations inexactes
3
Base de données obsolète
3
Filtrer les problèmes
2
CareerBuilder Job Board fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.7
Performance
Moyenne : 8.7
8.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.7
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@MightyRecruiter5,619 abonnés Twitter
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
The Muse aide les entreprises à embaucher un mélange diversifié de talents adaptés en racontant l'histoire de leur marque employeur à travers un contenu convaincant et des campagnes d'amplification de
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
- Technologie de l'information et services
- Logiciels informatiques
Segment de marché
- 62% Marché intermédiaire
- 30% Entreprise
The Muse for Employers Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Informations sur l'entreprise
1
Informations complètes
1
Diversité
1
Facilité d'utilisation
1
Efficace
1
Inconvénients
Problèmes de candidat
1
Problèmes de clarté
1
Apprentissage difficile
1
Cher
1
Inexactitude
1
The Muse for Employers fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.3
Performance
Moyenne : 8.7
7.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.3
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@TheMuse120,245 abonnés Twitter
(171)4.3 sur 5
6th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
Prix de lancement :$399.00
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Dice est une plateforme de recrutement de premier plan spécialisée dans la mise en relation des professionnels de la technologie avec les entreprises ayant besoin de talents technologiques. Conçu pour
Utilisateurs
- Recruteur Technique
- Recruteur Technique Senior
Industries
- Recrutement et dotation
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 58% Marché intermédiaire
- 29% Petite entreprise
Dice Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Qualité du candidat
12
Facilité d'utilisation
12
Efficacité d'approvisionnement
6
Disponibilité des options
5
Convivial
5
Inconvénients
Tarification coûteuse
8
Coût élevé
5
Gestion des candidats
4
Base de données obsolète
4
Problèmes de CV
4
Dice fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.9
Performance
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
9.2
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Vendeur
DHI Group Inc.Année de fondation
1990Emplacement du siège social
New York, NY
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Construit sur la base d'une transparence accrue sur le lieu de travail, Glassdoor offre des aperçus de l'expérience des employés alimentés par des millions d'évaluations et d'avis d'entreprises, des é
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
- Logiciels informatiques
- Technologie de l'information et services
Segment de marché
- 44% Marché intermédiaire
- 38% Petite entreprise
Glassdoor Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
1
Intégration de la plateforme
1
Mises à jour régulières
1
Convivial
1
Inconvénients
Problèmes de compte
1
Problèmes de communication
1
Surcharge d'e-mails
1
Inexactitude/Incohérence
1
Inefficacité/Amélioration
1
Glassdoor fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
7.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
7.6
Performance
Moyenne : 8.7
7.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.1
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@Glassdoor173,130 abonnés Twitter
(227)4.2 sur 5
15th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Sites de recherche d'emploi
- Aperçu
- Avantages et Inconvénients
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Mitratech Circa est une solution puissante d'acquisition de talents et de gestion de la conformité conçue pour aider les entreprises à constituer des équipes performantes tout en garantissant la tranq
Utilisateurs
- Responsable de l'acquisition de talents
- Généraliste RH
Industries
- Technologie de l'information et services
- Gestion d'organisations à but non lucratif
Segment de marché
- 63% Marché intermédiaire
- 28% Entreprise
Mitratech Circa Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
18
Promotion de la diversité
16
Offres d'emploi
13
Service client
10
Offre d'emploi
8
Inconvénients
Fonctionnalités limitées
7
Manque de clarté
4
Mauvais service client
4
Mauvais service
4
Problèmes de CV
4
Mitratech Circa fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
8.2
Performance
Moyenne : 8.7
8.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.1
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@MitratechLegal1,046 abonnés Twitter
- Aperçu
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Handshake pour les Partenaires Éducatifs est une plateforme complète de services de carrière conçue pour combler le fossé entre les établissements d'enseignement, les étudiants et les employeurs. En i
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
- Enseignement supérieur
- Gestion de l'éducation
Segment de marché
- 53% Entreprise
- 25% Marché intermédiaire
Handshake for Education Partners fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
9.6
Performance
Moyenne : 8.7
10.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
8.8
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@joinHandshake9,309 abonnés Twitter
- Aperçu
- Satisfaction de l'utilisateur
- Détails du vendeur
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?
Cette description est fournie par le vendeur.
Snagajob est une plateforme qui offre des solutions de gestion de la main-d'œuvre pour les employés horaires et elle fournit des services pour les individus cherchant des postes et les entreprises che
Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
- Gestion de l'éducation
- Services aux consommateurs
Segment de marché
- 38% Marché intermédiaire
- 33% Petite entreprise
Snagajob fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
7.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.0
5.0
Performance
Moyenne : 8.7
6.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.6
6.7
Tableaux
Moyenne : 8.6
Détails du vendeur
Twitter
@snagajob12,905 abonnés Twitter
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