Avis et détails du produit Deel HR

J'aime vraiment les calendriers et la rapidité et la fluidité des transferts. J'ai travaillé avec d'autres logiciels RH auparavant, et honnêtement, Deel se distingue par son caractère très intuitif. Il est facile de comprendre comment tout fonctionne presque immédiatement. Des fonctionnalités comme les organigrammes, les transactions, la demande de congés et la gestion des vacances sont toutes simples et efficaces. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Une chose que je n'aime pas, c'est de ne pas pouvoir facilement voir les congés des autres membres de l'équipe, ce qui aiderait à éviter de les déranger. Il serait également utile de recevoir des notifications sur les mises à jour du statut de congé ou de disponibilité lorsque vous essayez de joindre ou de coordonner avec un collègue. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est « Global par défaut ». La plupart des plateformes RH (comme BambooHR ou Gusto) ont été conçues pour un pays d'abord, puis ont ajouté des fonctionnalités internationales par la suite, mais Deel a été conçu pour le monde dès le départ. Le prix (gratuit pour beaucoup) est un autre point fort. L'un des aspects les plus perturbateurs de Deel RH est que les fonctionnalités de base du SIRH sont gratuites pour les entreprises comptant jusqu'à 200 personnes. Paie mondiale intégrée Le « graal » des RH est d'avoir vos données d'employés et votre paie au même endroit. Intégration/Désintégration automatisée Deel RH automatise les tâches ennuyeuses qui prennent habituellement des heures de travail manuel. La « source unique de vérité » En 2026, de nombreuses entreprises s'éloignent de l'utilisation de 10 applications différentes pour les RH. Deel RH agit comme le centre pour tout. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le support client peut être "aléatoire" - Coûts "supplémentaires" élevés - L'encombrement de l'interface utilisateur (UI) - Retards dans la fintech/banque Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Deel agit comme un intermédiaire entre moi en tant que consultant et l'entreprise à laquelle je fournis des services, et élimine les frictions en automatisant toutes les questions de contrat et de facturation. Il est également facile de retirer de l'argent de mon compte sans aucune barrière ni limite. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'espérais que le service m'aiderait à déterminer quel statut juridique je devrais avoir dans mon pays pour être consultant, mais si j'avais fait confiance à l'application avec les documents qu'ils demandaient pour que le contrat soit en règle, je n'aurais pas été en conformité avec les impôts et j'aurais risqué de lourdes amendes. Il devrait y avoir une liste de contrôle fiable dépendant du pays. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'aime la rapidité avec laquelle ils déposent mon chèque de paie sur mon compte bancaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je déteste qu'ils me forcent à payer une commission. Parce que l'option "0 frais" ne fonctionne jamais et à la fin, cela me coûte presque 100 dollars pour transférer l'argent chaque mois.

Je déteste que vous apportiez des modifications à la carte Deel et que je ne sois pas informé. Avec le dernier changement, je ne peux plus effectuer de paiements en mx. Je dois obligatoirement convertir mes usd en mx pour utiliser ma carte Deel au Mexique. C'est nul.

J'ai l'impression que vous voulez juste prendre une part de mon argent à tout prix. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je ne l'avais jamais utilisé, c'est très pratique et simple à utiliser, très convivial. Il est très facile à intégrer et à mettre en œuvre, la formation est vraiment très simple et si j'ai besoin de support, on reçoit rapidement de l'aide, il a aussi la fonction d'envoyer des alertes à votre e-mail, donc vous recevez des alertes que votre dépôt est en route. C'est très utile. Je l'utilise très fréquemment car c'est très pratique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Peut-être que ce n'est pas si connu, cela te donne un peu de méfiance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Deel HR rationalise la gestion des contractants internationaux avec une efficacité exceptionnelle. En tant que personne qui gère ma société technologique nigériane tout en travaillant également comme contractant international, j'apprécie vraiment comment Deel simplifie la conformité, les paiements et la documentation RH à travers différentes juridictions. Les flux de travail automatisés de la plateforme réduisent beaucoup de la charge administrative pour moi, libérant du temps que je peux rediriger vers la création de solutions d'IA et la croissance de mon entreprise. J'apprécie également ses capacités d'intégration avec d'autres outils, ce qui facilite son intégration dans une pile technologique existante sans perturber ma façon de travailler. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le principal inconvénient est la déduction des frais prise sur le salaire. Bien que je comprenne que les frais de plateforme soient nécessaires, le fait qu'ils soient déduits directement des gains plutôt que couverts par l'employeur ou proposés comme une charge séparée réduit le montant net reçu. Cette structure de frais peut s'accumuler au fil du temps, surtout pour les contractuels gérant plusieurs projets ou travaillant à différents niveaux de tarifs. Plus de transparence ou de flexibilité concernant les arrangements de frais serait appréciée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que j'aime le plus chez Deel HR, c'est la façon dont il intègre les ressources humaines, la paie et la conformité mondiales en une seule plateforme épurée.

Flux de travail tout-en-un : intégration, contrats, congés, documents et paie au même endroit.

Prêt pour le monde entier : conçu pour les équipes distribuées, avec un fort soutien pour l'embauche et la conformité multi-pays.

UX rapide et simple : facile à utiliser pour les RH et les employés sans formation intensive.

Automatisation + visibilité : les approbations, le suivi et les rapports réduisent le travail manuel et offrent un meilleur contrôle. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Certaines choses que les gens n'aiment souvent pas à propos de Deel HR sont :

Le prix peut devenir coûteux à mesure que l'équipe grandit ou lorsque vous ajoutez plus de modules/pays.

Certaines fonctionnalités semblent limitées par rapport aux outils RH spécialisés (évaluations de performance, analyses approfondies, flux de travail avancés).

Complexité occasionnelle lors de la gestion de cas particuliers comme les avantages locaux, les changements de contrat ou les règles spécifiques à un pays.

Le temps de réponse du support peut varier, surtout pour les questions urgentes de paie/conformité.

Les intégrations peuvent nécessiter un travail supplémentaire selon votre pile (SIRH, comptabilité, outils internes). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que j'apprécie le plus chez Deel HR, c'est son infrastructure de paiement fluide et efficace, en particulier la possibilité de retirer automatiquement les fonds immédiatement après qu'ils soient crédités sur le compte. Cette fonctionnalité garantit un accès rapide aux gains, minimise l'intervention manuelle et offre un haut niveau de commodité et de fiabilité pour les utilisateurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce sera bien de voir combien je gagne par heure, voir quels jours ont été inclus comme supplémentaires ou jours fériés et combien je vais recevoir. Malheureusement, l'approbation des heures supplémentaires prend du temps dernièrement. Ce serait mieux de tout voir depuis le début. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela m'aide à connaître mes paiements avec précision et quand je vais les retirer. Il est facile de vérifier le bulletin de paie et les informations importantes que je dois connaître. Chaque fois que je m'ennuie, je le consulte simplement et cela m'aide à mieux comprendre ce que je dois savoir sur ma paie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'ai pas grand-chose ! Si je devais répondre, peut-être les paiements anticipés comme le font habituellement les entreprises au lieu d'attendre la date exacte, mais ce n'est pas un problème du tout ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que j'aime le plus chez Deel, c'est l'assurance que mon salaire est traité à temps. Les paiements sont automatisés directement depuis l'entreprise, ce qui élimine l'incertitude et les retards. J'apprécie également la clarté avec laquelle les paiements à venir sont affichés, ce qui facilite la planification. La plateforme est très conviviale, tant sur le site web que sur l'application mobile, avec une navigation simple. Ce qui distingue vraiment Deel de ses concurrents, c'est la fonctionnalité Advance, qui offre flexibilité et soutien financier en cas de besoin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Bien que Deel soit généralement facile à utiliser, certains statuts de paiement et délais peuvent parfois sembler peu clairs, surtout lorsque les paiements sont encore en attente ou en attente de financement. Avoir plus de transparence ou des notifications plus claires concernant l'avancement des paiements améliorerait l'expérience globale et réduirait la confusion. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.