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Note

(484)4.4 sur 5

(10,338)4.8 sur 5

Segments de marché

Petite entreprise (52.0% des avis)

Marché intermédiaire (62.2% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (3) Intégrations (3) Mauvais service client (3) Problèmes de gestion de compte (1)

Facilité d'utilisation (5969) Intuitif (4490) Fonctionnalités manquantes (1011) Pas convivial (726)

Prix d'entrée de gamme

$22.50 Par mois

Aucun tarif disponible

QuickBooks Payroll

Note

(484)4.4 sur 5

Segments de marché

Petite entreprise (52.0% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (3) Intégrations (3) Mauvais service client (3) Problèmes de gestion de compte (1)

Prix d'entrée de gamme

$22.50 Par mois

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Rippling

Note

(10,338)4.8 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (62.2% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (5969) Intuitif (4490) Fonctionnalités manquantes (1011) Pas convivial (726)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

En savoir plus sur Rippling

Résumé

Résumé généré par IA

Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.

Les critiques de G2 rapportent que Rippling excelle dans l'expérience utilisateur, beaucoup louant son interface intuitive et sa navigation facile. Les utilisateurs apprécient le design élégant et la disposition claire des onglets, ce qui le rend simple à utiliser.
Les utilisateurs disent que QuickBooks Payroll offre un processus d'installation rapide et facile, notant particulièrement son intégration avec QuickBooks Online. Cependant, certains ont exprimé des préoccupations concernant sa sécurité, mentionnant des vulnérabilités qui pourraient poser des risques.
Les critiques mentionnent que le support client de Rippling est très réactif et utile, les utilisateurs soulignant l'assistance rapide qu'ils reçoivent. Ce niveau de support contribue à une expérience globale plus positive par rapport à QuickBooks Payroll, qui a reçu des notes plus basses dans ce domaine.
Selon des avis vérifiés, les fonctionnalités complètes de Rippling, telles que les flux de travail automatisés et les capacités de reporting robustes, en font un choix solide pour les entreprises de taille moyenne. Les utilisateurs apprécient qu'il combine plusieurs fonctionnalités en un seul système, améliorant ainsi l'efficacité.
Les utilisateurs ont noté que bien que QuickBooks Payroll soit relativement facile à utiliser, il manque certaines des fonctionnalités avancées trouvées dans Rippling. Par exemple, les utilisateurs ont mentionné qu'il n'est pas aussi efficace que d'autres systèmes de paie tiers, ce qui peut limiter son attrait pour les entreprises à la recherche de solutions plus robustes.
Les critiques de G2 soulignent que les scores de satisfaction élevés de Rippling reflètent sa capacité à répondre efficacement aux besoins des utilisateurs, avec des fonctionnalités comme le dépôt direct et l'accumulation de congés particulièrement bien reçues. En revanche, les notes plus basses de QuickBooks Payroll suggèrent qu'il peut avoir du mal à suivre les attentes des utilisateurs dans ces domaines.

QuickBooks Payroll vs Rippling

Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Rippling plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Rippling dans l'ensemble.

Les évaluateurs ont estimé que Rippling répond mieux aux besoins de leur entreprise que QuickBooks Payroll.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Rippling est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Rippling à QuickBooks Payroll.

Tarification

QuickBooks Payroll

Core

$22.50

Par mois

Couvrez les bases—payez facilement votre équipe et faites faire vos impôts sur la paie.

Fonctionnalités de la paie Paie complète Inclut les taxes et formulaires automatisés Paie automatique Déclaration et paiement 1099 en ligne Support produit par des experts Dépôt direct le lendemain

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Rippling

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QuickBooks Payroll

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Rippling

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Évaluations

8.9

395

9.5

7,418

9.1

402

9.5

7,612

8.5

262

9.3

5,305

8.8

260

8.9

1,322

8.9

375

9.3

6,119

8.9

268

9.1

1,300

8.8

389

9.5

7,305

Catégories

QuickBooks Payroll

Rippling

QuickBooks PayrolletRippling est catégorisé comme IntégrationetAdministration des avantagesetRessources humaines de baseetPaie

QuickBooks Payroll est catégorisé comme DépartetConformité I-9

Rippling est catégorisé comme Gestion de la main-d'œuvre, Paie multi-pays, Fournisseurs de PEO, Gestion des entrepreneurs, Employeur de référence (EOR), Gestion de la performance, Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise, Systèmes de suivi des candidatures (ATS)Gestion de la main-d'œuvreetPaie multi-paysetFournisseurs de PEOetGestion des entrepreneursetEmployeur de référence (EOR)etGestion de la performanceetSystèmes de gestion de l'apprentissage en entrepriseetSystèmes de suivi des candidatures (ATS)etTemps et présenceetPlateformes d'emploi mondiales (GEP)etPlanification des employésetAnalyse RHetSystèmes de gestion de la formationetPaiements des entrepreneursetPlanification de la main-d'œuvreetConformité RHetGestion des absencesetLogiciel HCM

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Avis

Taille de l'entreprise des évaluateurs

QuickBooks Payroll

52.0%

43.3%

4.7%

Rippling

32.8%

62.2%

5.0%

52.0%

32.8%

43.3%

62.2%

4.7%

5.0%

Industrie des évaluateurs

QuickBooks Payroll

Logiciels informatiques

6.6%

Gestion d’organismes à but non lucratif

6.4%

Hôpital et soins de santé

6.2%

Assurance

5.7%

comptabilité

4.7%

Autre

70.5%

Rippling

Logiciels informatiques

14.1%

Technologies et services d’information

10.4%

Hôpital et soins de santé

5.5%

Services financiers

4.4%

Marketing et publicité

3.9%

Autre

61.7%

Meilleures alternatives

QuickBooks Payroll Alternatives

Rippling Alternatives

Discussions

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