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100Hires
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Segments de marché
Petite entreprise (54.1% des avis)
Pros & Cons
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Parcourir tous les plans tarifaires 4BambooHR
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Pros & Cons
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Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les évaluateurs de G2 rapportent que BambooHR excelle en termes de satisfaction globale des utilisateurs, ce qui se reflète dans son score G2 plus élevé par rapport à 100Hires. Les utilisateurs apprécient sa capacité à gérer les détails des employés et à suivre la présence de manière transparente, ce qui réduit considérablement le travail manuel des RH.
- Les utilisateurs disent que 100Hires offre un tableau de bord clair et intuitif, ce qui facilite le suivi des tâches de recrutement. Cependant, bien qu'il ait une note étoilée plus élevée, la satisfaction globale des utilisateurs est inférieure à celle de BambooHR, indiquant des lacunes potentielles dans l'expérience utilisateur.
- Les évaluateurs mentionnent que le processus de mise en œuvre de BambooHR est simple, de nombreux utilisateurs soulignant la facilité d'accès à leurs informations et à leur documentation. Cela contraste avec 100Hires, où certains utilisateurs estiment que bien qu'il soit fonctionnel, il peut ne pas être aussi convivial en termes d'installation.
- Selon les avis vérifiés, BambooHR fournit une solution complète pour les tâches RH, avec des fonctionnalités qui permettent de pointer facilement, ce que les utilisateurs trouvent particulièrement bénéfique. En comparaison, 100Hires est noté pour ses fonctions de recrutement suffisantes mais manque de certaines des fonctionnalités plus avancées que BambooHR offre.
- Les évaluateurs de G2 soulignent que la qualité du support de BambooHR est louable, les utilisateurs se sentant bien soutenus dans leurs processus RH. D'autre part, les utilisateurs de 100Hires rapportent une bonne expérience mais indiquent que le support pourrait être plus robuste, surtout pour les problèmes complexes.
- Les utilisateurs rapportent que bien que les deux plateformes aient leurs points forts, BambooHR est particulièrement apprécié pour sa capacité à rationaliser les tâches RH et à améliorer l'efficacité globale, tandis que 100Hires est considéré comme un choix solide pour les petites entreprises à la recherche d'outils de recrutement de base sans complexité.
100Hires vs BambooHR
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé 100Hires plus facile à utiliser, configurer et administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire des affaires avec 100Hires dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que 100Hires répond mieux aux besoins de leur entreprise que BambooHR.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que 100Hires est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de 100Hires à BambooHR.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
100Hires
Start
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20 Employees Par mois
Jusqu'à 3 emplois
- Publier sur Indeed, Linkedin, Glassdoor et d'autres sites d'emploi
- Automatisez vos flux de travail
BambooHR
Elite
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- Données RH
- Rapports RH
- Recrutement
Essai gratuit
100Hires
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BambooHR
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Évaluations
Répond aux exigences
9.6
988
8.6
2,571
Facilité d’utilisation
9.7
996
9.2
2,686
Facilité d’installation
9.7
566
8.8
1,658
Facilité d’administration
9.4
132
9.0
1,547
Qualité du service client
9.7
935
8.8
2,167
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.6
124
9.0
1,523
Orientation du produit (% positif)
9.9
938
8.7
2,488
Fonctionnalités
Ressources humaines de baseMasquer 15 fonctionnalitésAfficher 15 fonctionnalités
Pas assez de données
7.8
2,064
RH de base
Pas assez de données disponibles
8.8
1473
Pas assez de données disponibles
8.7
1518
Pas assez de données disponibles
5.5
752
Pas assez de données disponibles
7.4
1155
Pas assez de données disponibles
7.8
1182
Pas assez de données disponibles
7.3
1032
IA générative
Pas assez de données disponibles
6.2
517
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Libre-service pour les employés
Pas assez de données disponibles
9.0
437
Pas assez de données disponibles
7.9
399
Pas assez de données disponibles
8.2
419
Administration
Pas assez de données disponibles
8.6
425
Pas assez de données disponibles
8.8
460
Pas assez de données disponibles
9.0
415
Pas assez de données disponibles
7.0
338
Pas assez de données disponibles
8.4
395
Pas assez de données disponibles
8.1
355
Pas assez de données disponibles
8.6
418
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Taxes
Pas assez de données disponibles
8.2
393
Pas assez de données disponibles
8.1
384
Pas assez de données disponibles
8.2
376
Intégration
Pas assez de données disponibles
7.6
347
Pas assez de données disponibles
8.0
388
Pas assez de données disponibles
7.0
327
Pas assez de données disponibles
8.2
367
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.6
411
Pas assez de données disponibles
8.8
410
Pas assez de données disponibles
8.9
409
Pas assez de données disponibles
8.6
392
Bases
9.7
355
7.8
342
9.8
362
8.7
384
9.7
363
8.5
382
Contenu
9.8
363
8.2
369
9.7
345
7.7
343
9.7
343
7.9
349
Logistique
9.7
356
7.6
321
9.8
348
8.7
406
Recrutement et Intégration
9.8
364
8.7
514
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Bases
9.7
350
8.6
405
9.6
340
7.8
336
9.7
352
8.6
377
Fonctionnalités supplémentaires
9.7
358
Fonction non disponible
9.7
341
8.5
367
9.7
338
8.6
393
Contenu
9.7
350
8.4
378
9.7
344
8.4
387
Recrutement et intégration
9.7
361
8.3
492
9.7
360
7.6
938
9.8
365
8.7
538
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Automatisation du recrutementMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
9.8
717
Pas assez de données
Fonctionnalité de la plate-forme
9.7
361
8.3
492
9.8
364
8.7
514
9.7
360
7.6
938
9.8
365
8.7
538
Agentic AI - Automatisation du recrutement
9.9
48
Pas assez de données disponibles
9.8
48
Pas assez de données disponibles
9.8
48
Pas assez de données disponibles
9.8
48
Pas assez de données disponibles
9.9
48
Pas assez de données disponibles
9.9
47
Pas assez de données disponibles
9.8
47
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Gestion de la performanceMasquer 13 fonctionnalitésAfficher 13 fonctionnalités
Pas assez de données
7.7
749
Examens du rendement
Pas assez de données disponibles
8.0
558
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.0
582
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.4
593
|
Fonctionnalité vérifiée
Objectifs
Pas assez de données disponibles
8.1
617
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
7.4
530
|
Fonctionnalité vérifiée
Vos commentaires
Pas assez de données disponibles
8.2
577
Pas assez de données disponibles
8.2
574
Pas assez de données disponibles
6.7
424
Pas assez de données disponibles
6.7
467
Données
Pas assez de données disponibles
8.3
604
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.4
599
|
Fonctionnalité vérifiée
IA agentique - Gestion de la performance
Pas assez de données disponibles
6.4
38
Pas assez de données disponibles
6.8
37
Gestion des candidats
9.8
343
Pas assez de données disponibles
9.7
346
Pas assez de données disponibles
9.7
338
Pas assez de données disponibles
9.8
344
Pas assez de données disponibles
9.7
338
Pas assez de données disponibles
Communication
9.8
343
Pas assez de données disponibles
9.7
344
Pas assez de données disponibles
9.8
338
Pas assez de données disponibles
Intégration
9.7
333
Pas assez de données disponibles
9.7
332
Pas assez de données disponibles
Analytics
9.7
341
Pas assez de données disponibles
9.7
332
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suites d'acquisition de talentsMasquer 1 fonctionnalitéAfficher 1 fonctionnalité
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Systèmes de suivi des candidatures (ATS)Masquer 26 fonctionnalitésAfficher 26 fonctionnalités
9.6
836
7.6
1,800
Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d'IA agentique
9.7
70
6.3
44
9.6
69
6.0
44
9.7
72
6.1
44
Approvisionnement
9.6
664
7.8
733
9.5
618
7.8
731
9.5
100
8.0
42
9.7
110
8.8
49
9.7
97
8.1
43
Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures
9.6
660
8.3
781
9.7
105
8.7
47
9.7
112
9.0
49
9.6
90
Fonction non disponible
9.6
91
7.2
42
9.6
85
Fonction non disponible
9.6
93
8.5
42
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
9.8
66
6.0
35
9.7
68
5.9
35
9.7
62
5.8
36
Agentic AI - Intégration
Pas assez de données disponibles
6.2
53
Pas assez de données disponibles
6.2
53
Pas assez de données disponibles
6.4
53
Pas assez de données disponibles
6.6
53
Pas assez de données disponibles
6.8
55
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.6
1187
Pas assez de données disponibles
8.8
1250
Pas assez de données disponibles
6.2
668
Pas assez de données disponibles
8.4
1088
Pas assez de données disponibles
8.3
1077
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.9
1244
Pas assez de données disponibles
8.5
1115
Pas assez de données disponibles
7.1
765
Pas assez de données disponibles
8.7
1187
Pas assez de données disponibles
8.8
1233
Données de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
7.2
774
Pas assez de données disponibles
8.2
1010
Pas assez de données disponibles
8.3
922
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Recrutement et intégration
9.7
360
7.6
938
Pas assez de données disponibles
8.8
1235
Marketing de recrutementMasquer 12 fonctionnalitésAfficher 12 fonctionnalités
9.8
353
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
9.7
313
Pas assez de données disponibles
9.8
315
Pas assez de données disponibles
9.7
315
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
9.8
307
Pas assez de données disponibles
9.8
313
Pas assez de données disponibles
9.7
310
Pas assez de données disponibles
9.7
311
Pas assez de données disponibles
Performances de la plate-forme
9.8
313
Pas assez de données disponibles
9.7
308
Pas assez de données disponibles
9.7
307
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
9.8
307
Pas assez de données disponibles
9.8
302
Pas assez de données disponibles
Gestion de la main-d'œuvreMasquer 18 fonctionnalitésAfficher 18 fonctionnalités
Pas assez de données
7.9
1,928
Plate-forme
9.6
628
7.8
1468
9.6
591
7.3
1176
9.6
579
7.3
1156
9.7
576
8.7
1514
9.7
588
8.5
1426
9.6
565
8.4
1388
9.6
571
8.3
1451
9.6
567
8.5
1491
Fonctionnalités de la plate-forme de gestion des effectifs
Pas assez de données disponibles
7.1
537
Pas assez de données disponibles
6.1
418
Pas assez de données disponibles
8.2
702
Pas assez de données disponibles
8.9
839
Pas assez de données disponibles
7.4
470
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.2
636
Pas assez de données disponibles
8.8
764
Pas assez de données disponibles
6.4
407
Pas assez de données disponibles
7.6
516
Catégories
Catégories
Catégories partagées
100HiresetBambooHR est catégorisé comme Gestion de la relation candidatetDescription de poste ManagementetSystèmes de suivi des candidatures (ATS)
Catégories uniques
BambooHR est catégorisé comme IntégrationetRessources humaines de baseetGestion de la main-d'œuvreetGestion de la performanceetLogiciel HCMetPaie
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
100Hires
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
BambooHR
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Dotation et recrutement
26.4%
Ressources humaines
17.7%
Technologies et services d’information
12.2%
Logiciels informatiques
5.5%
Consultation
2.6%
Autre
35.7%
Logiciels informatiques
11.9%
Technologies et services d’information
11.7%
Gestion d’organismes à but non lucratif
5.6%
Construction
5.6%
Hôpital et soins de santé
4.2%
Autre
61.0%
Meilleures alternatives
Discussions
À quoi sert 100Hires ?
2 commentaires
UD
100Hires est utilisé pour aider les entreprises à embaucher les bons candidats en gérant les offres d'emploi, les candidatures et le processus de recrutement...Lire la suite
100Hires n'a plus de discussions avec des réponses
Quelqu'un d'autre utilise-t-il le champ Date d'embauche originale et Date d'embauche pour indiquer les dates d'embauche à temps plein et à temps partiel ?
3 commentaires
EM
J'aimerais faire cela pour un projet client actuel mais je ne trouve même pas où se trouve l'option de date d'embauche initiale ni comment l'ajouter sur le...Lire la suite
Quelle est l'info sur l'essai gratuit de 7 jours ?
2 commentaires
TI
Le système a fonctionné pour nous lors de l'essai, mais ils n'ont pas pu livrer pendant la mise en œuvre.Lire la suite
Suis-je lié par un contrat lorsque je travaille avec BambooHR ?
2 commentaires
TI
Pas de contrats, seulement de mois en mois.Lire la suite
À la recherche de informations sur les logiciels ?
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