Recensioni e Dettagli del Prodotto Lever

La creazione di report personalizzati ha aumentato le capacità poiché è possibile creare campi personalizzati per rendere i report più facili da costruire attorno alle esigenze aziendali. Abbastanza semplice da usare e facile da insegnare ad altri che non hanno mai utilizzato un ATS prima, lasciando tutto in un unico programma con note, moduli e visibilità per vedere cosa sta accadendo con il candidato in tempo reale. Alcuni aggiornamenti hanno spinto l'ottimizzazione a passi da gigante nel processo e nelle prospettive per una maggiore facilità futura. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Con la rimozione dei CRM dedicati, può essere frustrante e difficile ottenere una buona esperienza uno a uno poiché devi spiegare la tua visione più e più volte. Non permettere applicazioni standard personalizzate fa sì che i candidati debbano sostanzialmente candidarsi due volte. È difficile prevenire i candidati duplicati e la possibilità di creare dashboard personalizzati per determinati utenti da vedere rispetto a ospitare in data explorer è una mancanza. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

È molto facile da navigare e rende il tracciamento molto semplice. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Nessuno, l'interfaccia utente è molto buona e amichevole per un nuovo utente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Molto organizzato

Molte aree per aggiungere note, file, feedback, ecc. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Forse è solo il modo in cui la mia azienda lo utilizza, ma non lo trovo molto intuitivo. C'è così tanto in corso, è difficile trovare esattamente quello che sto cercando (come candidati specifici per un lavoro specifico) Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Funzionalità, intuitiva. facile da usare, ha senso. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

bug nel sistema, aggiornamenti che causano problemi e perdita della funzionalità di personalizzazione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Molto facile da usare e buona piattaforma da consultare Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Niente da disprezzare, tutto è buono Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Lever offre incredibili capacità a supporto della creazione di dashboard e reportistica. La funzionalità è intuitiva, il sistema è facile da navigare e la gestione delle richieste è tracciata senza problemi con funzionalità personalizzate e migliori pratiche integrate. Il nostro Specialista Senior di Implementazione, Alex Lecko, è stato un vero esperto del sistema. Ha gestito le nostre domande con facilità e risorse a portata di mano per guidarci attraverso il processo di implementazione. Siamo molto grati che sia stato il nostro punto di contatto per tutto questo! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

L'unica sfida che abbiamo riscontrato è specifica per la nostra attività, che è cresciuta tramite acquisizioni con molte entità, valute e componenti globali che Lever non è ancora abbastanza robusto da gestire. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Poiché il loro prodotto è un ATS più CRM, il numero di funzionalità è elevato; tuttavia, questo prodotto crea sempre problemi e non è stabile. Di conseguenza, nonostante sia un buon prodotto, il suo utilizzo e l'adozione del prodotto sono molto bassi. Questo prodotto vende molto grazie alla sua natura di CRM, ma ci sono ancora molti modelli legacy e lo stanno migliorando lentamente. Tuttavia, se la tua azienda assume in grandi numeri, questo prodotto potrebbe non essere adatto a te. Come ho detto, crea molti problemi e non riceverai alcun supporto da loro, quindi non sarai in grado di risolvere quei problemi. Altrimenti, è un prodotto piuttosto buono, ma non è stabile e il loro team di supporto non fornisce alcuna assistenza. Non si preoccupano; nonostante siano umani, danno risposte robotiche indipendentemente da come li contatti. La loro risposta è sempre la stessa; infatti, non leggono correttamente i tuoi messaggi. Se controlli le loro recensioni, quasi tutti i clienti hanno menzionato il loro terribile supporto, e sono sorpreso che non abbiano apportato alcun cambiamento dopo di ciò. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ci sono molte ragioni per non apprezzarlo, ma dato che io stesso sono un seguace della tecnologia, capisco che possono sorgere problemi nella tecnologia. Tuttavia, ciò che mi disturba di più di questa piattaforma è l'instabilità del loro prodotto e il loro sistema di supporto, il peggiore al mondo. Immagina il peggior livello possibile delle tue capacità di immaginazione; quello è il livello del loro supporto. Ci sono sempre alcuni problemi con le loro funzionalità di reportistica. La loro integrazione con LinkedIn è molto scarsa, e se incontri problemi con l'integrazione di LinkedIn, giocano al gioco delle colpe e non ti forniscono una soluzione. Ho molti ticket che sono aperti da 3 a 4 mesi, e queste persone non hanno ancora fornito alcuna soluzione. In effetti, non prestano nemmeno attenzione; continuano semplicemente a rispondere ai tuoi ticket in modo che tu senta che stanno lavorando, ma è ancora più frustrante perché guardare i loro ticket, rispondere e passare più tempo su di essi è estenuante. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Amo quanto sia facile da usare. L'interfaccia è pulita e semplice. Siamo stati anche fortunati ad avere Ally Nguyen come nostra specialista di implementazione ed è stata LA MIGLIORE. Ha reso il processo estremamente facile ed è stata così veloce nel rispondere a tutte le nostre domande. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non mi piace che i candidati che si candidano siano chiamati opportunità. Penso che per semplificazione dovrebbero essere semplicemente chiamati candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Mi piace molto la funzione di feedback di Lever. È estremamente utile avere tutti i feedback sui candidati in un unico posto. È anche utile avere tutta la corrispondenza email collegata al candidato. Da una prospettiva di assunzioni laterali, è utile. Puoi monitorare i progressi dei candidati e le agenzie di reclutamento possono facilmente caricare i candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Da una prospettiva di reclutamento nel campus, è fondamentalmente solo un luogo per archiviare le candidature dei candidati. Non sei in grado di tracciare i progressi dei candidati o avere una cronologia di quante persone sono arrivate a una fase specifica (una volta che il candidato è stato segnato come nessuna offerta). Inoltre, non sei in grado di estrarre tutte le informazioni necessarie per ogni annuncio di lavoro. Sarebbe molto meglio se la funzione di esportazione ti permettesse semplicemente di personalizzare per annuncio di lavoro, domande/risposte specifiche dell'annuncio di lavoro, esportare per tutte le informazioni scolastiche o anno di candidatura...

Da una prospettiva del campus, penso che ci siano molti altri strumenti là fuori che hanno catturato quel mercato meglio di Lever. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

L'interfaccia utente e la struttura organizzativa delle storie dei singoli candidati sono estremamente intuitive. È stato facile impostare le notifiche email ogni volta che ricevevamo una nuova candidatura e aggiungere ulteriori membri del team nel mix con particolari candidati o ruoli. Anche la sincronizzazione delle caselle di posta elettronica con le comunicazioni dei candidati sulla piattaforma è estremamente utile (puoi inviare un'email a un candidato in Lever O nella tua email e seguirà le corrispondenze in ogni caso). Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Alcuni dei formati per le offerte di lavoro e la pubblicazione di nuovi ruoli erano un po' macchinosi. Vorrei anche che ci fosse un modo più snello per creare nuovi modelli di comunicazione o modificare i modelli esistenti senza dover abbandonare ciò che stai facendo e andare nelle impostazioni. Tuttavia, questi sono aspetti piuttosto dettagliati e sicuramente non superano la sua utilità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.