Dayforce Reseñas y Detalles del Producto - Página 2

Múltiples formas de realizar la misma tarea, dando la capacidad de encontrar la manera que funcione mejor para el usuario. Muchos controles y equilibrios durante la experiencia de procesamiento de nómina. Equipo de implementación muy informativo y lleno de recursos. Permite muchas integraciones con otros sistemas ya existentes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mi única lucha con el sistema es al intentar crear un informe desde cero y asegurarme de que los datos se llenen, pero esto podría ser un problema del usuario. Mi única otra molestia es el tiempo que lleva abordar los casos fiscales cuando se envían avisos para revisión e investigación antes de la resolución. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Programación de entrevistas, organización de carpetas Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Cómo ingresar nuevos solicitantes en el portal, hay que ingresar todo manualmente Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Dayforce es muy apreciado por su interfaz fácil de usar, que muchos encuentran intuitiva y fácil de navegar, completa con tutoriales y videos útiles. Aumenta significativamente la eficiencia al automatizar flujos de trabajo, reducir procesos manuales y proporcionar datos e informes en tiempo real. La plataforma integra recursos humanos, nómina, beneficios, gestión de talento y gestión de la fuerza laboral en una sola aplicación en la nube, convirtiéndola en una herramienta poderosa para gestionar una fuerza laboral moderna. Además, Dayforce ofrece una sólida base de conocimientos y un equipo de soporte receptivo, asegurando que los usuarios puedan obtener asistencia personalizada cuando sea necesario. Las características de nómina de Dayforce están diseñadas para garantizar precisión, eficiencia y cumplimiento. Las características clave incluyen un motor de reglas de pago configurable que admite ganancias y deducciones complejas, proporcionando visibilidad en tiempo real de los costos de nómina para una mejor planificación presupuestaria. La plataforma también ofrece presentación y pagos de impuestos automatizados, lo que ayuda a reducir errores manuales y asegura presentaciones oportunas. Además, Dayforce admite nóminas globales, acomodando varios requisitos de localización e integra con sistemas de libros contables para informes financieros sin problemas. Los empleados pueden rastrear y actualizar su información de pago desde cualquier dispositivo, ver todo su historial de pagos y acceder e imprimir formularios de impuestos según sea necesario. Dayforce está diseñado para facilitar un proceso de implementación fluido, aunque el cronograma puede variar dependiendo del tamaño y la complejidad de la organización. Una de las estrategias clave para el éxito es la implementación modular, que permite a las empresas desplegar características en fases en lugar de todas a la vez. Este enfoque ayuda a gestionar la transición de manera más efectiva y asegura que cada módulo esté completamente integrado antes de pasar al siguiente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Si bien Dayforce tiene muchas fortalezas, hay algunas áreas donde acecha la frustración. Esos serían errores ocasionales que pueden ser disruptivos, y también los informes a veces son lentos para cargar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Realmente no puedo encontrar nada sobre Dayforce que me guste aparte de la función de la billetera. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Cada módulo es terrible. Desde el reclutamiento hasta la incorporación, las evaluaciones de desempeño y la nómina. Ningún aspecto de ello es fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Habiendo usado muchas aplicaciones de recursos humanos diferentes, esta parece ser la más fácil de navegar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No he encontrado ningún problema hasta este momento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mi parte favorita de Dayforce es lo fácil que es navegar y aprender. Es amigable para el usuario y te permite hacer actualizaciones en una página y ver qué cambiaría antes de presionar el botón de guardar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Las opciones de gestión de ausencias son mínimas. Necesito poder rastrear las ausencias en la parte de gestión de ausencias, pero no funciona bien para el tipo de seguimiento que necesito hacer. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Dayforce es realmente un sistema que procesa en tiempo real. Usar Dayforce ha permitido a nuestros empleados inscribirse en beneficios completamente en línea, rastrear sus horas trabajadas y no trabajadas y solo tener una contraseña para hacerlo todo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Para nosotros, procesamos para 42 FEIN, por lo que la configuración puede ser un poco complicada de navegar, ya que algunos de los ajustes se realizan a nivel global, donde necesitamos que se gestionen a nivel de FEIN. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The Knowledge Hub es genial; es difícil decir lo suficiente sobre esa aplicación. Es muy completa, pero al igual que Excel, es difícil aprovechar al máximo todas las posibilidades. Después de todo el trabajo que pusimos en desarrollar las páginas y enlaces, nos preguntamos si los empleados realmente la estaban usando. El informe regresó tan positivo que realizamos varias pruebas buscando el error de datos. Pero era correcto; el 96% de los empleados había accedido al sitio en los primeros 8 meses del año y el 40% había iniciado sesión la mañana en que realizamos el informe. La mitad estaba utilizando la función móvil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Se requiere un usuario avanzado con conocimientos de codificación XML para evitar costosos honorarios de consultoría. Las personas que no están familiarizadas con las computadoras a veces tienen dificultades con procesos no intuitivos. Las personas en recursos humanos y nómina que lo usan todo el tiempo no tienen problemas. Un ejemplo son algunos bloques de entrada de datos que no aparecen a menos que pases el ratón sobre ellos. Algunas personas simplemente miran la pantalla esperando ver dónde se supone que deben escribir la información. Ceridian está enamorado de la mejora de ingresos y cobra por cosas que ayudarían a los usuarios a obtener más ROI de su inversión. Las tarifas de mantenimiento para los relojes de tiempo, que prácticamente no requieren mantenimiento, son demasiado altas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Encuentro que Dayforce es extremadamente útil cuando se trata de recibir soporte de nómina para Canadá y EE. UU. La sólida base de conocimientos está disponible para que los usuarios accedan y el equipo de soporte es muy receptivo para temas dentro de este país. Es útil poder obtener asistencia personalizada cuando surge un problema dentro de la nómina. El portal es muy fácil de usar y hay varias guías dentro del portal de conocimientos de Dayforce para poder acceder a información que se puede implementar mientras un cliente trabaja en diferentes módulos, como la nómina. Utilizo Dayforce para procesar la nómina de manera quincenal y siempre siento que hay algo nuevo que aprender. Sin embargo, es un portal fácil de usar y la facilidad de completar la nómina se ha vuelto familiar para mí. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Uno de los inconvenientes para mí dentro de Dayforce es el soporte proporcionado para los países internacionales. Usamos Dayforce para completar la nómina en el Reino Unido e Irlanda. Cuando se levanta un ticket, el equipo de soporte no es tan receptivo como lo es al proporcionar soporte en Canadá y EE. UU. Esto puede ser un área de mejora, entiendo que estos países son nuevos en Dayforce en la prestación de servicios de nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Puedes hacer todo lo que necesites en Dayforce e integrarte con casi cualquier sistema que desees. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El módulo de reclutamiento de Dayforce es doloroso de usar, y aunque el soporte es excelente, no es barato. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.