A melhor coisa sobre o Instantly é como ele facilita a comunicação por e-mail em massa e personalizada. Precisamos contatar muitos candidatos para vagas de emprego, agendamento de entrevistas, acompanhamentos e feedbacks. O Instantly nos permite enviar e-mails em massa enquanto os mantém personalizados, o que parece mais profissional. Também gosto do recurso de aquecimento de e-mails porque ajuda a manter uma boa entregabilidade de e-mails. Anteriormente, muitos e-mails de RH estavam indo para o spam, especialmente ao enviar convites para entrevistas em massa. Após usar o Instantly, as taxas de abertura e resposta melhoraram significativamente. O painel é simples e mostra claramente as taxas de abertura e o desempenho das campanhas. Eu o uso diariamente no meu fluxo de trabalho, e sua integração com o Google Workspace é muito útil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Do ponto de vista de RH, o Instantly não possui muitos recursos específicos de RH, como marcação de candidatos ou acompanhamento do pipeline de recrutamento. Ainda precisamos gerenciar o status dos candidatos em nosso ATS ou planilhas. Além disso, os relatórios são básicos e, para uma análise detalhada, é necessário exportar os dados. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
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