Flux de travail organisé pour le cycle de recrutement de bout en bout. Base de données centralisée utile pour le recrutement en masse et peut être utilisée pour les postes quotidiens ou fréquemment publiés. L'historique des candidats est particulièrement utile. La gestion des entretiens est assez correcte, notamment les commentaires que tout le monde peut voir et qui permettent de suivre le processus. Interface utilisateur propre et basique, facile à utiliser. Support client proactif, moins de temps d'arrêt. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'implémentation des sites d'emploi peut être améliorée. Dice, CB, Monster, LinkedIn peuvent être intégrés de manière plus complète dans le processus. Une interface utilisateur/expérience utilisateur moderne peut être utilisée pour une mise en œuvre plus facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'était extrêmement facile pour mon équipe de l'utiliser pendant que nous travaillions avec. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'ai rien trouvé que je n'aimais pas beaucoup plus que tout autre service de la même gamme de plateformes/concurrents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Interface simple, excellent ensemble de fonctionnalités. Flux de travail d'embauche personnalisables par ouverture. Propriétés des candidats personnalisables. Récupération automatique des profils sociaux. Analyse automatique des CVs. Prix fixe raisonnable avec ouvertures, utilisateurs, candidats illimités. Intégration avec Google Calendar, planification des entretiens. Intégration avec Gmail, synchronisation des emails avec le compte Gmail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recruiterbox est construit autour des ouvertures, pas des candidats. Il est presque impossible de l'utiliser comme une "base de données de talents" d'une entreprise. Il n'y a aucun moyen de voir un candidat dans son ensemble - l'historique de toutes les communications, toutes les candidatures, entretiens, commentaires, etc. Pour faire simple, c'est plus comme consulter une liste d'e-mails (candidatures) sans aucun moyen d'obtenir des informations sur les personnes envoyant ces candidatures. Un autre problème est que bien que l'API soit disponible, elle est limitée, et Zapier n'est pas pris en charge. C'est un gros inconvénient car nous devons transférer manuellement les candidats embauchés vers notre processus d'intégration dans une autre application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il est facile de planifier des entretiens et de créer un flux de travail, impliquant toutes les personnes concernées et un excellent endroit pour prendre des notes et savoir ce que chaque intervieweur pense du candidat. Il est facile de s'intégrer aux sites d'emploi et le fait que nous ayons tous les candidats en un seul endroit est formidable. Mon équipe et moi l'avons utilisé TOUS LES JOURS. La mise en œuvre a été assez rapide également, leur équipe de support client nous a aidés et c'était prêt en un rien de temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que j'ai dû arrêter de l'utiliser après avoir changé de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est très utile pour l'ensemble du cycle de vie des employés, de leur recrutement à leur développement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'a que des formats de révision non standard. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'aime le fait que les retours sur l'embauche puissent être soumis et séparés en fonction du profil. De plus, il y a une vue d'ensemble des signes bons, mauvais ou neutres qui donne une vision d'ensemble à l'intervieweur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je n'aime pas que la liste des candidats ne s'affiche pas par défaut dans l'ordre dans lequel j'ai reçu les commentaires. Ou du moins, je pourrais ne pas être en mesure de la filtrer à cause de la restriction, mais si cela pouvait être là, ce serait beaucoup plus facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est très utile pour gérer les investissements ainsi que pour l'interaction avec les clients. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est un peu coûteux, mais pour les services et les personnes qui recherchent la confiance et la fiabilité, ils peuvent opter pour cela. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'application que nous avons obtenue, elle était vraiment utile. Vous pouvez l'utiliser de manière simple. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Vous recevrez l'application régulière, vous devrez vous concentrer car vous recevrez beaucoup d'applications. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

la facilité d'obtenir des réponses aux questions / le support du service client Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

il n'y avait rien que je n'aimais vraiment pas à propos de Trakstar Hire Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'était très intuitif et facile à utiliser, je n'ai rencontré aucun problème. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

rien à quoi je peux penser, très convivial et efficace pour les objectifs Avis collecté par et hébergé sur G2.com.