[go: up one dir, main page]

Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Leapsome Bewertungen & Produktdetails

Preisgestaltung

Preise bereitgestellt von Leapsome.

Reviews (module)

Kontaktieren Sie uns

Leapsome Medien

Leapsome Demo - Leapsome Platform image
The Leapsome platform
Leapsome Demo - Leapsome admin dashboard
The Leapsome admin dashboard
Automate, connect, and simplify all HR processes — from onboarding and performance management to employee engagement and development.
Leapsome takes care of the busywork so you can focus on what truly matters: your people.
Leapsome Video abspielen
Automate, connect, and simplify all HR processes — from onboarding and performance management to employee engagement and development. Leapsome takes care of the busywork so you can focus on what truly matters: your people.
Lead a high-performing organization with an HRIS that seamlessly connects every stage of the employee lifecycle, boosts adoption, and equips you to make smarter, data-driven people decisions.
Leapsome Video abspielen
Lead a high-performing organization with an HRIS that seamlessly connects every stage of the employee lifecycle, boosts adoption, and equips you to make smarter, data-driven people decisions.
Produkt-Avatar-Bild

Haben sie Leapsome schon einmal verwendet?

Beantworten Sie einige Fragen, um der Leapsome-Community zu helfen

Leapsome-Bewertungen (2,267)

1 Video-Bewertungen ansehen
Bewertungen

Leapsome-Bewertungen (2,267)

1 Video-Bewertungen ansehen
4.8
2,267-Bewertungen

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Benutzer loben Leapsome konsequent für seine intuitive Benutzeroberfläche und Benutzerfreundlichkeit, die das Leistungsmanagement und die Feedback-Prozesse optimieren. Die Plattform konsolidiert effektiv verschiedene Funktionen, was es Teams erleichtert, Ziele zu verfolgen und Anerkennung zu geben. Einige Benutzer bemerken jedoch, dass die anfängliche Einrichtung aufgrund des umfangreichen Funktionsumfangs etwas komplex sein kann.

Vorteile & Nachteile

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen
Alle Vor- und Nachteile anzeigen
Bewertungen durchsuchen
Bewertungen filtern
Ergebnisse löschen
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Moe B.
MB
Senior Quality Assurance Associate
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Leistungsstarke All-in-One HR-Plattform, die überraschend einfach zu bedienen ist"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Es ist einfach zu bedienen: Die Benutzeroberfläche ist sauber, modern und intuitiv, was bedeutet, dass Mitarbeiter es ohne viel Schulung nutzen können.

Es ist ein "All-in-One"-Tool: Es kombiniert Leistungsbewertungen, Ziele (OKRs), Mitarbeiterbefragungen zur Engagement, Lernen und Meeting-Management in einer einzigen Plattform.

Großartiger Kundensupport: Benutzer bewerten ihr Support-Team durchweg als schnell, menschlich und wirklich hilfreich.

Flexible Leistungsbewertungen: Es vereinfacht komplexe Bewertungszyklen (wie 360°-Feedback) mit starker Automatisierung, Vorlagen und KI-Schreibunterstützung.

Es stärkt die Kultur: Funktionen wie "Sofortiges Lob" und strukturierte 1:1-Meeting-Agenden helfen Managern, bessere Beziehungen zu ihren Teams aufzubauen.

Kurz gesagt: Es wird geliebt, weil es ein leistungsstarkes HR-Tool ist, das sich so einfach bedienen lässt wie eine Verbraucher-App. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Schwierige Einrichtung für Administratoren: Während Mitarbeiter es einfach finden, kämpfen HR-Administratoren oft mit den komplexen Backend-Einstellungen und der steilen Lernkurve während der anfänglichen Einrichtung.

Benachrichtigungs-Spam: Benutzer beschweren sich häufig darüber, von zu vielen automatisierten E-Mails und Slack/Teams-Erinnerungen überwältigt zu werden.

Keine Mobile App: Es gibt keine dedizierte iOS- oder Android-App, was die Benutzer zwingt, auf den mobilen Webbrowser zurückzugreifen, der ein umständlicheres Erlebnis bietet.

Manuelles Ziel-Tracking: Das Aktualisieren von Zielen (OKRs) erfordert oft manuelle Dateneingabe, da es an tiefer Automatisierung oder offenen API-Verbindungen für viele externe Tools fehlt.

Starres Reporting: Datenintensive Teams finden die Analyse-Dashboards oft schwer anpassbar und die Exportoptionen zu begrenzt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ivan B.
IB
Pricing Associate
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Solide Besprechungsverfolgung und gut organisierte Unternehmensinformationen"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Lob. Die Sitzungsverfolgung ist solide, und die Unternehmensinformationen sind gut organisiert und leicht nachvollziehbar. Es ist ziemlich einfach zu verstehen, zu nutzen und gute Integrationen in unsere täglichen Prozesse einzubringen. Der Kundensupport war ziemlich schnell, wenn wir ihn nutzen mussten. Es ist ziemlich einfach, sich daran zu gewöhnen und es jeden Tag zu nutzen, um unseren Partnern gutes Feedback und Empfehlungen zu geben. Die Implementierung ist am Anfang etwas schwierig, aber wenn man sich daran gewöhnt hat, ist es ein leistungsstarkes Werkzeug. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich hätte gerne mehr Möglichkeiten, Lob auszusprechen und das Team zu leiten. Außerdem kommen weiterhin Besprechungsbenachrichtigungen durch, selbst wenn ein Meeting abgesagt wurde oder es nur als einmaliges Meeting gedacht war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bruno M.
BM
Desenvolver De Software Senior
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Komplette und integrierte Plattform für Personalmanagement"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Was mir an Leapsome am meisten gefällt, ist seine Fähigkeit, verschiedene Bedürfnisse des Personalmanagements in einer einzigen, integrierten und intuitiven Plattform zu vereinen. Anstatt auf separate Tools für Leistungsbewertungen, Zielsetzung (OKRs), kontinuierliches Feedback, Engagement-Umfragen und Lernen angewiesen zu sein, vereint Leapsome all dies in einer einzigen, verbundenen Umgebung.

Diese Integration ermöglicht es, dass Daten zwischen den Modulen fließen (zum Beispiel beeinflussen Klima-Insights die Überprüfungszyklen; der Fortschritt der OKRs erscheint in der individuellen Entwicklung), was eine Kultur des kontinuierlichen Feedbacks und Lernens stärkt, anstatt isolierte und fragmentierte Prozesse.

Darüber hinaus ist die Benutzeroberfläche sowohl für Manager als auch für Mitarbeiter zugänglich, was die ständige Nutzung fördert — und die Automatisierungsfunktionen und intelligenten Vorschläge erleichtern die Arbeit von HR und Führung, sparen Zeit und erhöhen die Qualität der Ergebnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Obwohl Leapsome eine sehr umfassende Plattform ist, kann es anfangs etwas komplex erscheinen. Da es viele Module (Leistungsbewertung, OKRs, Feedback, Umfragen, Lernen, Analysen) vereint, kann die Lernkurve für neue Benutzer – insbesondere für Manager, die das Tool nicht täglich verwenden – steiler sein als bei einfacheren Lösungen.

Außerdem könnten einige Abläufe intuitiver oder schneller sein, insbesondere wenn man zwischen verschiedenen Modulen navigiert oder detailliertere Daten analysiert. In größeren Unternehmen entsteht manchmal das Gefühl, dass bestimmte Aufgaben mehr Klicks erfordern als nötig.

Schließlich kann das Maß an Anpassung und Flexibilität, obwohl es eine Stärke ist, die anfängliche Konfiguration arbeitsintensiver machen, da es ein größeres Engagement des HR-Teams erfordert, um Zyklen, Vorlagen und Berechtigungen anzupassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Andres P.
AP
Marketing Manager Jr.
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Leapsome: Ein Dynamisches und Benutzerfreundliches Werkzeug"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Ich mag, dass Leapsome eine sehr dynamische und benutzerfreundliche Plattform ist. Ehrlich gesagt, die Plattform reagiert gut und das UX ist sehr gut. Es ist wertvoll, weil es benutzerfreundlicher ist als andere Plattformen, die komplizierter zu nutzen sein können und bei denen man nicht immer alles kennenlernen kann, was sie bieten. Außerdem war die anfängliche Konfiguration sehr einfach, da alle Unternehmens-E-Mails bereits registriert sind, was uns ermöglicht, über SSO einzutreten, und die Anmeldedaten werden automatisch eingegeben, was sehr einfach war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Das Thema der Bewertungslast oder Projektverfolgung. Es kann überwältigend sein, auf ein so langes Feedback zu antworten, wenn fast die ganze Gruppe eines von dir möchte. Außerdem sendet die Plattform keine Erinnerung, um den Fortschritt der Projekte zu aktualisieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Amanda R.
AR
Senior Customer Success Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ermöglicht strategische Entscheidungsfindung und stärkere Kundenbeziehungen"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Die Nutzung von Leapsome hat es mir ermöglicht, strategischer in meiner Rolle als Senior Customer Success Manager zu arbeiten. Es hat die Szenarienplanung klarer gemacht, mir erlaubt, stärkere, datengestützte Empfehlungen zu geben, und mir geholfen, proaktivere Beratung für Kunden anzubieten. Mit Leapsome kann ich potenzielle Risiken und Ergebnisse im Voraus antizipieren, was eine selbstbewusstere Entscheidungsfindung unterstützt. Dies ermöglicht es mir auch, glaubwürdigere und beratendere Gespräche mit Stakeholdern zu führen, was letztendlich zu besseren Kundenergebnissen und stärkeren, langfristigen Beziehungen führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ein Nachteil der Nutzung von Leapsome ist, dass die Plattform etwas verwirrend werden kann, insbesondere wenn mehrere Teammitglieder eine erhebliche Menge detaillierter Informationen für vierteljährliche Ziele eingeben und verwalten müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Krishna T.
KT
Change Management Analyst
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Außergewöhnliche und einzigartige Übungsprozesse"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome ist sehr einfach zu bedienen, und ich muss sagen, es ist im Vergleich zu anderen gleichwertigen Prozesswerkzeugen sehr, sehr gut organisiert. Leapsome ist auch einfach zu implementieren, mit vielen verschiedenen Funktionen wie der Planung von Meetings, dem Führen von Meeting-Notizen usw.

Eine der vielen gelobten Funktionen von Leapsome ist seine All-in-One-Funktionalität, die Leistungsbewertungen, Umfragen, Zielsetzungen und Schulungsmodule in einer Plattform integriert.

Ich denke, Leapsome ist eine großartige Plattform, die hilft, den Bewertungsprozess zu standardisieren und die Sichtbarkeit des Teams zu verbessern. Ich würde es gerne häufiger nutzen, da es mir auch die Möglichkeit gibt, Feedback an meine Kollegen für ihren großartigen Beitrag zur Veröffentlichung neuer Projekte zu senden.

Ich glaube, Leapsome sollte großartigen Kundensupport für alle integrierten Funktionen erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Die anfängliche Einrichtung und Lernphase für das Verständnis und die Nutzung von Leapsome kann für einige Benutzer zeitaufwändig und schwierig sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Rajendra K.
RK
Senior Software Engineer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Benutzerfreundliche und funktionsreiche Erfahrung"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Nachdem ich in früheren Unternehmen mehrere Tools verwendet habe, finde ich Leapsome weitaus intuitiver als die anderen. Ich habe kürzlich acht Schulungen und mehrere Umfragen abgeschlossen, und die Benutzeroberfläche ist wirklich stark. Besonders gefällt mir, dass ich meinen Fortschritt verfolgen, Ressourcen herunterladen und mein Verständnis durch die Quizfragen testen kann. Die Slack-Erinnerungen sind auch sehr hilfreich, um im Zeitplan zu bleiben, und sie bedeuten, dass ich nicht ständig die Seite überprüfen muss, um zu sehen, ob ich noch Aufgaben offen habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich habe kürzlich angefangen, Leapsome zu nutzen, und es gefällt mir wirklich gut. Bisher hatte ich keine größeren Probleme oder Beschwerden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Shivam  A.
SA
Associate Delivery Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Mühelose 1-1-Meetings und Zielverfolgungslösung"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Ich nutze Leapsome für tägliche Berichte und 1-1-Gespräche. Es hilft mir, meine E-Mails für 1-1-Gespräche zu verfolgen, sodass ich vergangene Gespräche leicht überprüfen kann. Ich mag die Vorlagen für 1-1-Meetings, das Setzen von Zielen und das Geben von sofortigem Feedback. Nach unseren Gesprächen kann ich die Daten sofort in Leapsome eingeben, was es sowohl mir als auch der Person, mit der ich das Meeting hatte, ermöglicht, zu überprüfen, was wir besprochen haben und was vor dem nächsten Meeting erreicht werden muss. Selbst wenn ich nach sechs Monaten alte Daten überprüfen muss, kann ich leicht zu alten Meetings springen und sie überprüfen. Außerdem war die anfängliche Einrichtung sehr einfach zu durchlaufen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Nichts Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Andrew I.
AI
Senior Software engineer
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Leapsome ist ein großartiges Werkzeug für große Unternehmen."
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome ist einfach zu benutzen,

Ich mag die Slack-Integration, weil sie mich an die Dinge erinnert, die ich tun musste.

Es kann leicht mit Google Kalender und Slack verbunden werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich würde es gerne mehr integriert von der Seite der Google Workspace-Tools sehen, zum Beispiel ein Plugin im Kalender, um die Besprechungsnotiz mit der Besprechung zu verknüpfen, etwas Ähnliches wie das Zoom-Plugin.

Die Integration ist nicht mit meinem Kalender synchronisiert, ich habe eine Leapsome-Notiz für eine wiederkehrende Besprechung eingerichtet und diese Besprechungszeit wurde geändert, es erinnert mich immer noch auf Slack an die alte Zeit der Besprechung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AM
Assistant Management Accountant
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Strukturierte, benutzerfreundliche Plattform für transparente Leistungsbewertungen"
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Was mir an Leapsome am besten gefällt, ist, wie strukturiert und benutzerfreundlich es ist, um Ziele zu setzen, Fortschritte zu verfolgen und regelmäßiges Feedback zu unterstützen. Es macht Leistungsbeurteilungen und Check-ins transparenter und bedeutungsvoller, anstatt sich wie eine einmalige Übung anzufühlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ein Aspekt, den ich bei Leapsome als herausfordernd empfinde, ist, dass einige Arbeitsabläufe etwas zeitaufwändig wirken können, insbesondere wenn man mehrere Formulare oder Bewertungen gleichzeitig ausfüllt. Dies kann den Prozess etwas repetitiv erscheinen lassen, besonders in arbeitsreichen Zeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preisoptionen

Preise bereitgestellt von Leapsome.

Reviews (module)

Kontaktieren Sie uns

Goals (module)

Kontaktieren Sie uns

Surveys (module)

Kontaktieren Sie uns
Leapsome Vergleiche
Produkt-Avatar-Bild
Lattice
Jetzt vergleichen
Produkt-Avatar-Bild
Culture Amp
Jetzt vergleichen
Produkt-Avatar-Bild
15Five
Jetzt vergleichen
Leapsome Funktionen
Leistung
Erstellung von Zielen und Herausforderungen
Erstellung von Zielen und Herausforderungen
Anerkennung durch Gleichaltrige
360 Bewertungen
Anpassbare Formulare
Nachverfolgung des Überprüfungsstatus
Produkt-Avatar-Bild
Produkt-Avatar-Bild
Leapsome