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Mercato Medio (81.0% delle recensioni)

Mercato Medio (62.0% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (920) Intuitive (539) Missing Features (440) Limited Features (327)

Ease of Use (205) Intuitive (106) Missing Features (48) Limited Customization (44)

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HiBob HRIS

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che HiBob HRIS eccelle in facilità d'uso, con molti utenti che apprezzano la sua interfaccia intuitiva che semplifica compiti HR come la gestione del PTO e la timbratura. Un utente ha evidenziato la comodità di accedere a tutto tramite Slack, rendendo le operazioni quotidiane più fluide.
Gli utenti dicono che anche Personio è facile da usare, in particolare per coloro che sono meno sicuri con la tecnologia. I revisori elogiano la sua capacità di centralizzare le funzioni HR principali, come la gestione delle presenze e delle ferie, in una piattaforma pulita, che riduce il lavoro manuale e migliora l'accessibilità per HR e manager.
Secondo le recensioni verificate, HiBob HRIS si distingue per le sue robuste capacità di gestione dei dati dei dipendenti. Gli utenti hanno notato come permetta aggiornamenti facili e gestione dei documenti, che semplificano i processi HR e migliorano l'organizzazione all'interno dei cataloghi di lavoro.
I revisori menzionano che mentre Personio offre un'interfaccia utente pulita per le richieste di ferie, a volte manca delle funzionalità avanzate presenti in HiBob HRIS, come la funzionalità di sondaggio che aiuta a raccogliere feedback approfonditi in modo efficiente, che molti utenti trovano inestimabile.
I revisori di G2 evidenziano che HiBob HRIS ha un punteggio di soddisfazione complessivo più alto, riflettendo la sua forte performance in aree come la direzione del prodotto e il supporto. Gli utenti apprezzano l'assistenza proattiva e la chiarezza nella pagina dei dettagli dei dipendenti, che migliora la loro esperienza HR.
Gli utenti riportano che mentre Personio fornisce una piattaforma solida per i compiti HR, potrebbe non eguagliare le capacità complete di HiBob HRIS, in particolare in aree come la gestione delle prestazioni e il monitoraggio della conformità, dove gli utenti di HiBob si sentono più supportati e attrezzati.

HiBob HRIS vs Personio

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori le hanno trovate ugualmente facili da usare. Tuttavia, Personio è più facile da configurare, mentre i revisori hanno preferito l'amministrazione e la facilità di fare affari con HiBob HRIS in generale.

HiBob HRIS e Personio soddisfano entrambi i requisiti dei nostri revisori a un tasso comparabile.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Personio sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di HiBob HRIS rispetto a Personio.

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Valutazioni

8.5

1,906

8.5

601

8.9

1,945

8.9

608

8.3

1,494

8.4

372

8.6

1,412

8.3

278

8.6

1,696

8.8

499

8.8

1,381

8.5

276

9.2

1,874

9.0

581

Categorie

HiBob HRIS

Personio

HiBob HRIS e Personio sono categorizzati comeSegnalazione di illeciti, Tempo e Presenze, Analisi delle Risorse Umane, Inserimento, Risorse Umane di Base, e Software HCM

HiBob HRIS è categorizzato comeValutazione del Talento, Coinvolgimento dei dipendenti, Gestione della Compensazione, Gestione delle prestazioni, Libro paga, e Pianificazione della forza lavoro

Personio è categorizzato comePiattaforme di Reclutamento, Gestione della Descrizione del Lavoro, Sondaggio, Gestione delle assenze, Gestione delle Relazioni con i Candidati, Consegna del Servizio HR, e Marketing del reclutamento

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

HiBob HRIS

14.7%

81.0%

4.2%

Personio

28.3%

62.0%

9.7%

14.7%

28.3%

81.0%

62.0%

4.2%

9.7%

Settore dei Recensori

HiBob HRIS

Tecnologia dell'informazione e servizi

19.4%

Software per computer

16.3%

Servizi Finanziari

6.9%

Marketing e Pubblicità

5.0%

Vendita al dettaglio

2.7%

Altro

49.7%

Personio

Software per computer

13.9%

Tecnologia dell'informazione e servizi

13.1%

Marketing e Pubblicità

4.0%

Servizi Finanziari

4.0%

Beni di consumo

3.7%

Altro

61.3%

Alternative

Alternative a HiBob HRIS

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Discussioni

Discussioni su HiBob HRIS

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