Lo que más me gusta de greytHR es su sólida gestión de nóminas y cumplimiento normativo. La plataforma hace que el procesamiento de nóminas sea simple y preciso mientras maneja automáticamente los requisitos de cumplimiento como PF, ESI, PT y otros. El portal de autoservicio para empleados (ESS) es fácil de usar y reduce la dependencia del departamento de RRHH para tareas rutinarias como descargas de recibos de sueldo, solicitudes de permisos y seguimiento de asistencia. En general, ahorra tiempo, minimiza errores manuales y mejora la eficiencia de los equipos de RRHH.

Antes de greytHR, hemos estado dependiendo de servicios de consultoría para gestionar la automatización de procesos. Había numerosos desafíos en la documentación de información de empleados, nómina y gestión de licencias. Hoy estamos contentos con la solución proporcionada: gestión de nómina y licencias. El soporte también es muy bueno. Como profesional, encuentro que greytHR es fácil de usar y confiable.

Es muy simple y fácil de usar. No hay complicaciones, e incluso un usuario por primera vez puede navegarlo fácilmente. Todos los datos sobre nuestro salario, recibos de sueldo, presentaciones de ITR y todo lo relacionado con los detalles monetarios de RRHH están disponibles aquí.