Configurar novos contratados é fácil. A plataforma coleta automaticamente datas de aniversário e de celebração, para que as pessoas sejam incluídas nas comemorações imediatamente. A interface é tão intuitiva que as pessoas a entendem sem treinamento, embora o suporte ao cliente que eles oferecem seja incrível. A plataforma se integrou perfeitamente ao nosso fluxo de trabalho e sistemas atuais. Foi fácil de implementar e tornou o engajamento e reconhecimento dos funcionários algo em que todos participamos diariamente agora. O software realmente melhorou a experiência de trabalho e até destacou funcionários que foram anteriormente negligenciados. Não posso elogiar o suficiente! Adoro usá-lo, e minha equipe também. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada a compartilhar além de que, para uma ferramenta que usamos todos os dias, tem sido nada menos que uma grande adição e recurso. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

As celebrações automáticas de aniversários e aniversários de trabalho são realmente úteis. Eu costumava manter uma planilha e definir lembretes no calendário, o que funcionava até que não funcionou mais. Agora, simplesmente acontece. A equipe recebe uma notificação, as pessoas podem adicionar suas próprias mensagens ao cartão, e eu não sou o gargalo. Também gosto que não parece impessoal, mesmo sendo automatizado. As mensagens que as pessoas escrevem são sinceras. Toda a plataforma transformou como e com que frequência nos comunicamos uns com os outros. Melhorou a comunicação e trouxe de volta o reconhecimento necessário em toda a empresa que estava faltando. A plataforma é fácil de integrar e implementar e funciona em conexão com nossos softwares atuais. Além disso, o suporte ao cliente é fenomenal! Este é o primeiro software para funcionários que realmente implementei diariamente e gostei da experiência. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada a compartilhar, esta é uma ferramenta que eu uso diariamente agora. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Aprecio que a plataforma não exija atenção constante. Você pode interagir com ela quando fizer sentido, sem se sentir pressionado. As análises fornecem insights úteis sobre os padrões de engajamento da equipe, e as pesquisas se integram suavemente, de modo que tudo fica em um só lugar. As opções de recompensa são bem pensadas e incluem escolhas além de apenas cartões-presente. Foi fácil de integrar e o uso diário não parece monótono. A plataforma é agradável. Além disso, conectar a plataforma ao nosso software atual foi muito fácil. A implementação e o suporte ao cliente são incríveis. Eles realmente se importam com seus usuários. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada vem à mente, honestamente as opções disponíveis têm sido fáceis, úteis e um ótimo recurso para melhorar a comunicação e o engajamento dos funcionários. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O catálogo de recompensas é sólido. Cartões-presente, doações para caridade, opções realmente úteis. Já trabalhei em lugares onde as recompensas eram garrafas de água com a marca e só. Aqui você pode escolher o que é importante para você. Doei para uma organização sem fins lucrativos no mês passado com minhas moedas e foi bom direcioná-las para algo significativo. Os designs dos cartões também são visualmente atraentes. O Matter tem tudo o que você precisa para o reconhecimento de funcionários em um só lugar e realmente facilita a conexão com colegas de equipe e colegas de trabalho. A integração foi muito suave e simples, já que se conecta diretamente ao nosso Slack. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada realmente, nós o usamos diariamente e isso realmente melhorou a motivação. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Lancei muitas ferramentas ao longo dos anos e a maioria delas fica esquecida após a segunda semana. Esta, no entanto, se manteve. Os lembretes de Feedback Friday fazem o trabalho pesado porque ninguém precisa se lembrar de enviar reconhecimento por conta própria. Ele apenas te avisa, e as pessoas realmente seguem adiante. Também posso acompanhar a participação através das análises, o que me ajuda a entender os padrões de engajamento sem precisar vasculhar planilhas. Os designs dos cartões são divertidos e não parecem corporativos, o que acho que é o motivo pelo qual a adoção foi tão rápida. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada vem à mente. Ótimas opções, todas em um só lugar, que são úteis e fáceis de usar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu estava cético no início porque já tivemos outras ferramentas que ninguém acabou usando. O painel de análise do Matters mostra quem está participando e quem não está, o que ajuda quando você está tentando entender se algo está realmente funcionando ou apenas criando ruído. Ter um registro de reconhecimento ao longo do ano torna as discussões de desempenho mais substanciais. Posso ver padrões no que as pessoas valorizam no trabalho umas das outras, o que é mais interessante do que eu esperava. O recurso de pesquisas é simples o suficiente para que as pessoas realmente as preencham. Ótimas ferramentas de reconhecimento de funcionários que são fáceis, informativas e benéficas para o nosso trabalho em equipe. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Com o suporte ao cliente prestativo, fácil integração e configuração - não tive problemas até agora. Estou realmente gostando das ferramentas que a Matter oferece. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

As mensagens automáticas de aniversário são uma grande ajuda. Com o Matter, posso enviar reconhecimento entre chamadas ou tickets sem que pareça outra tarefa. A configuração levou menos de dez minutos e funciona perfeitamente. Quando alguém da equipe me ajuda a resolver um problema complicado de cliente, posso enviar algo imediatamente em vez de esperar até ter tempo para escrever um e-mail. Os modelos de elogios tornam isso rápido e fácil, e os designs tornam mais pessoal. Também gosto que as moedas sejam redefinidas semanalmente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Até agora, não tive nenhum problema. O sistema funciona muito bem e tem todos os recursos de que preciso para reconhecimento em um só lugar, o que me economiza muito tempo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Coordenar entrevistas envolve conciliar múltiplos calendários, fusos horários, reservas de salas e preferências dos candidatos. O Matter tornou esse trabalho visível. Os gerentes de contratação enviam elogios quando o agendamento ocorre sem problemas ou quando os candidatos comentam sobre sua experiência. As moedas se acumulam e eu recebi cartões-presente, o que é gratificante após semanas de contratação particularmente caóticas. A configuração foi simples e não exigiu envolvimento de TI, então estávamos usando em um dia. A plataforma realmente transformou a comunicação no escritório e como nos reconhecemos. Adoro as ferramentas e sou grato por ter sido tão fácil de implementar. Economiza muito do meu tempo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Honestamente, nada agora. Foi tão fácil começar e o sistema tem tudo em um só lugar que eu preciso para reconhecimento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A interface é limpa e intuitiva. Envie um kudos, escolha um cartão, adicione sua mensagem, pronto. Também acho as análises úteis para entender como o reconhecimento flui pela equipe. Elas revelam padrões que você não notaria de outra forma. A variedade de designs de cartões significa que você pode escolher um que se encaixe no tom do que está tentando dizer, seja mais descontraído ou mais sincero. Ótimas ferramentas todas em uma, que são fáceis e uma ótima maneira de se conectar com os colegas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Sem problemas, honestamente é fácil de usar e extremamente benéfico para o meu dia. Também foi fácil de implementar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A configuração foi fácil e eu entendi rapidamente. Envio elogios para pessoas que tornam meu trabalho mais fácil, e os recebo de volta quando ajudo alguém. A variedade de opções de cartões é boa porque você não está sempre enviando a mesma coisa chata. Gosto que as moedas sejam redefinidas semanalmente porque mantém as coisas em movimento em vez de as pessoas as guardarem para sempre. Usei as recompensas algumas vezes para cartões de cafeterias. Eles têm uma ótima seleção de recompensas. Os recursos realmente nos ajudaram a nos conectar mais no escritório. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Ótimos recursos e maneiras de reconhecer colegas. Nenhum problema até agora. Análise coletada por e hospedada no G2.com.