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Pro e Contro di HR Plus: I 5 Vantaggi e Svantaggi Principali

Riepilogo Rapido AI Basato su Recensioni G2

Generato da recensioni reali degli utenti

Gli utenti trovano HR Plus super facile da usare, consolidando tutte le funzioni essenziali delle risorse umane su un'unica piattaforma. (11 menzioni)
Gli utenti apprezzano il facile onboarding con HR Plus, semplificando i flussi di lavoro e migliorando la produttività per i piccoli team. (5 menzioni)
Gli utenti apprezzano il eccellente supporto clienti di HR Plus, che migliora l'esperienza utente e affronta i problemi in modo efficace. (4 menzioni)
Gli utenti apprezzano la funzionalità di gestione stipendi integrata di HR Plus, che semplifica i processi in modo efficiente per i loro team. (4 menzioni)
Gli utenti apprezzano la gestione delle buste paga senza soluzione di continuità di HR Plus, che semplifica i processi senza sforzo manuale. (4 menzioni)
Gli utenti esprimono frustrazione per il scarso supporto clienti, evidenziando difficoltà nell'assistenza tempestiva e nella comunicazione inefficace. (8 menzioni)
Gli utenti trovano le funzionalità mancanti in HR Plus frustranti, influenzando l'usabilità e la soddisfazione complessiva con il servizio. (5 menzioni)
Gli utenti affrontano significativi problemi di pagamento con HR Plus, inclusi errori, tempi di risposta lunghi e supporto inadeguato per le funzionalità di gestione stipendi. (3 menzioni)
Gli utenti sperimentano servizi di supporto scadenti con HR Plus, portando a frustrazione e assistenza inefficace durante i momenti critici. (3 menzioni)
Gli utenti affrontano significativi ritardi nel servizio, lottando con tempi di risposta del supporto lenti e processi di implementazione lunghi. (3 menzioni)

5 Pro o Vantaggi di HR Plus

1. Ease of Use
Gli utenti trovano HR Plus super facile da usare, consolidando tutte le funzioni essenziali delle risorse umane su un'unica piattaforma.
Vedi menzioni di 11

Vedi recensioni degli utenti correlate

Kyle P.
KP

Kyle P.

Mid-Market (51-1000 dip.)

5.0/5

"Piattaforma facile da usare"

Cosa ti piace di HR Plus?

Molto facile da usare, senza fronzoli, solo un semplice sistema di gestione stipendi

Utente verificato
U

Utente verificato

Mid-Market (51-1000 dip.)

5.0/5

"AMO ZENEFITS"

Cosa ti piace di HR Plus?

SUPER FACILE DA USARE. UNA MOLTITUDINE DI INFORMAZIONI A PORTATA DI MANO. VORREI CHE NON AVESSIMO CAMBIATO QUESTO SERVIZIO CHE AMAVO E MI MANCA ZENEFI

2. Easy Onboarding
Gli utenti apprezzano il facile onboarding con HR Plus, semplificando i flussi di lavoro e migliorando la produttività per i piccoli team.
Vedi menzioni di 5

Vedi recensioni degli utenti correlate

Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa ti piace di HR Plus?

Gestisce le buste paga e il nostro onboarding.

Rambabu V.
RV

Rambabu V.

Mid-Market (51-1000 dip.)

4.5/5

"Zenefits è uno strumento HR tutto in uno che può semplificare tutte le esigenze della tua organizzazione."

Cosa ti piace di HR Plus?

Snellisce tutto il tuo flusso di lavoro in modo che trascorriamo meno tempo nell'inserimento dei dipendenti, nella gestione e nel concentrarci su comp

3. Customer Support
Gli utenti apprezzano il eccellente supporto clienti di HR Plus, che migliora l'esperienza utente e affronta i problemi in modo efficace.
Vedi menzioni di 4

Vedi recensioni degli utenti correlate

Joy W.
JW

Joy W.

Piccola impresa (50 o meno dip.)

4.0/5

"Un ottimo strumento per i piccoli dipartimenti HR - o per un dipartimento HR individuale!"

Cosa ti piace di HR Plus?

L'interfaccia è semplice, pulita e facile da navigare. È user-friendly sia per il datore di lavoro/amministratore che per i dipendenti. Mi piace che i

Utente verificato
A

Utente verificato

Mid-Market (51-1000 dip.)

0.0/5

"Estremamente insoddisfatto"

Cosa ti piace di HR Plus?

L'interfaccia utente sembra più nuova rispetto ad alcuni altri sistemi di gestione stipendi. Il personale di supporto è molto amichevole e si impegna

4. Payroll
Gli utenti apprezzano la funzionalità di gestione stipendi integrata di HR Plus, che semplifica i processi in modo efficiente per i loro team.
Vedi menzioni di 4

Vedi recensioni degli utenti correlate

Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa ti piace di HR Plus?

Gestisce le buste paga e il nostro onboarding.

Kyle P.
KP

Kyle P.

Mid-Market (51-1000 dip.)

5.0/5

"Piattaforma facile da usare"

Cosa ti piace di HR Plus?

Molto facile da usare, senza fronzoli, solo un semplice sistema di gestione stipendi

5. Payroll Management
Gli utenti apprezzano la gestione delle buste paga senza soluzione di continuità di HR Plus, che semplifica i processi senza sforzo manuale.
Vedi menzioni di 4

Vedi recensioni degli utenti correlate

Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa ti piace di HR Plus?

Gestisce le buste paga e il nostro onboarding.

Kyle P.
KP

Kyle P.

Mid-Market (51-1000 dip.)

5.0/5

"Piattaforma facile da usare"

Cosa ti piace di HR Plus?

Molto facile da usare, senza fronzoli, solo un semplice sistema di gestione stipendi

5 Contro o Svantaggi di HR Plus

1. Poor Customer Support
Gli utenti esprimono frustrazione per il scarso supporto clienti, evidenziando difficoltà nell'assistenza tempestiva e nella comunicazione inefficace.
Vedi menzioni di 8

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Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il servizio clienti è pessimo. Il team di ingegneria è mediocre. La tecnologia fallisce.

Joy W.
JW

Joy W.

Piccola impresa (50 o meno dip.)

4.0/5

"Un ottimo strumento per i piccoli dipartimenti HR - o per un dipartimento HR individuale!"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Zenefits sarebbe perfetto se solo avesse rappresentanti di supporto dedicati assegnati ai conti dei clienti. Il tempo impiegato per aggiornare un nuov

2. Missing Features
Gli utenti trovano le funzionalità mancanti in HR Plus frustranti, influenzando l'usabilità e la soddisfazione complessiva con il servizio.
Vedi menzioni di 5

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Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il servizio clienti è pessimo. Il team di ingegneria è mediocre. La tecnologia fallisce.

Kyle P.
KP

Kyle P.

Mid-Market (51-1000 dip.)

5.0/5

"Piattaforma facile da usare"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Avrebbe potuto avere più funzionalità di usabilità o, se ci fossero state più funzionalità, non erano descritte in dettaglio.

3. Payment Issues
Gli utenti affrontano significativi problemi di pagamento con HR Plus, inclusi errori, tempi di risposta lunghi e supporto inadeguato per le funzionalità di gestione stipendi.
Vedi menzioni di 3

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Utente verificato
A

Utente verificato

Piccola impresa (50 o meno dip.)

0.0/5

"Non usare Zenefits, usa qualcos'altro invece"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Scarso servizio clienti, continui avanti e indietro nei thread delle email dove non riescono a leggere effettivamente il contenuto dell'email? Fanno s

Raam S.
RS

Raam S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

0.0/5

"Non copre tutto W2"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Sebbene Zenefits possa essere un nome riconoscibile nel settore dei servizi di gestione stipendi, purtroppo non è riuscito a coprire tutti gli aspetti

4. Poor Support Services
Gli utenti sperimentano servizi di supporto scadenti con HR Plus, portando a frustrazione e assistenza inefficace durante i momenti critici.
Vedi menzioni di 3

Vedi recensioni degli utenti correlate

Danielle S.
DS

Danielle S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

1.0/5

"Terribile servizio clienti e ingegneria"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il servizio clienti è pessimo. Il team di ingegneria è mediocre. La tecnologia fallisce.

Joy W.
JW

Joy W.

Piccola impresa (50 o meno dip.)

4.0/5

"Un ottimo strumento per i piccoli dipartimenti HR - o per un dipartimento HR individuale!"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Zenefits sarebbe perfetto se solo avesse rappresentanti di supporto dedicati assegnati ai conti dei clienti. Il tempo impiegato per aggiornare un nuov

5. Service Delays
Gli utenti affrontano significativi ritardi nel servizio, lottando con tempi di risposta del supporto lenti e processi di implementazione lunghi.
Vedi menzioni di 3

Vedi recensioni degli utenti correlate

Joy W.
JW

Joy W.

Piccola impresa (50 o meno dip.)

4.0/5

"Un ottimo strumento per i piccoli dipartimenti HR - o per un dipartimento HR individuale!"

Cosa non ti piace di HR Plus?

Zenefits sarebbe perfetto se solo avesse rappresentanti di supporto dedicati assegnati ai conti dei clienti. Il tempo impiegato per aggiornare un nuov

Utente verificato
A

Utente verificato

Mid-Market (51-1000 dip.)

0.0/5

"Estremamente insoddisfatto"

Cosa non ti piace di HR Plus?

La funzionalità è terribile. Non riesco a pensare a un solo compito che ho tentato di completare che non sia stato pieno di errori. Salvare i guadagn

Recensioni HR Plus (463)

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Recensioni HR Plus (463)

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3.9
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
EP
"Gestione HR efficiente con minori esigenze di UI/UX"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Mi piace il portale self-service in HR Plus, che consente ai dipendenti di richiedere permessi, visualizzare le buste paga e persino aggiornare le loro informazioni. La funzione che fornisce a ciascun dipendente un nome utente e una password unici per un accesso sicuro, accessibile sia su desktop che su mobile, è particolarmente utile. Inoltre, l'installazione complessiva di HR Plus è stata piuttosto facile per il mio team. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il miglioramento dell'interfaccia utente/esperienza utente e anche del portale self-service Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Danielle S.
DS
Human Resources Manager
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Terribile servizio clienti e ingegneria"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Gestisce le buste paga e il nostro onboarding. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il servizio clienti è pessimo. Il team di ingegneria è mediocre. La tecnologia fallisce. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Kyle P.
KP
National Account Executive
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Piattaforma facile da usare"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Molto facile da usare, senza fronzoli, solo un semplice sistema di gestione stipendi Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Avrebbe potuto avere più funzionalità di usabilità o, se ci fossero state più funzionalità, non erano descritte in dettaglio. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Joy W.
JW
Human Resources Manager
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Un ottimo strumento per i piccoli dipartimenti HR - o per un dipartimento HR individuale!"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

L'interfaccia è semplice, pulita e facile da navigare. È user-friendly sia per il datore di lavoro/amministratore che per i dipendenti. Mi piace che i dipendenti abbiano la possibilità di interagire autonomamente con il portale per ottenere le informazioni che desiderano e ridurre le richieste di supporto per le risorse umane. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Zenefits sarebbe perfetto se solo avesse rappresentanti di supporto dedicati assegnati ai conti dei clienti. Il tempo impiegato per aggiornare un nuovo/casuale rappresentante del servizio clienti con il retroscena e il contesto di una domanda può essere piuttosto inefficiente e frustrante. Il processo di implementazione ha richiesto più tempo del previsto, ma è abbastanza comune con le transizioni aziendali a nuovi programmi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Raam S.
RS
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Non copre tutto W2"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Interfaccia pulita. Navigazione facile ma prodotto incompleto Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Sebbene Zenefits possa essere un nome riconoscibile nel settore dei servizi di gestione stipendi, purtroppo non è riuscito a coprire tutti gli aspetti delle funzionalità W2. La mia delusione più pressante con questo servizio è l'incapacità di inviare donazioni direttamente dal mio stipendio. Questo potrebbe sembrare un problema minore per alcuni, ma per i dipendenti che sono impegnati in donazioni di beneficenza, questo si rivela essere un notevole inconveniente.

Invece di avere il processo semplificato delle donazioni automatiche dallo stipendio, i dipendenti sono lasciati con il compito oneroso di scrivere i propri assegni manuali. Quindi, c'è il tempo di attesa aggiuntivo per presentare le tasse, dopo di che riceveranno solo allora un credito d'imposta. Nell'era digitale frenetica di oggi, dove molti fornitori di servizi di gestione stipendi offrono funzionalità più avanzate e olistiche, questo sembra essere un'opportunità mancata da parte di Zenefits.

Per qualsiasi datore di lavoro che dia priorità alla completa soddisfazione dei propri dipendenti e desideri avere un sistema di gestione stipendi completo, consiglierei di cercare altrove. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

John G.
JG
Founder / CEO
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Servizio assolutamente atroce - il peggiore del settore - corri..."
Cosa ti piace di più di HR Plus?

La tecnologia va bene. Funziona. È semi-intuitiva. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Il servizio è così atroce che è ripugnante. Letteralmente saltano le riunioni, ignorano le email, fanno gaslighting e chiaramente non hanno alcuna responsabilità interna. È come pisciare controvento cercare di lavorare con loro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Software per computer
AS
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Da dove inizio?"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

L'interfaccia utente non è affatto male, ma cambierà ora a causa dell'acquisizione da parte di TriNet. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

- Tempi di risposta ai ticket di supporto. Ci sono voluti 11 mesi per rispondere a una questione fiscale.

- Mancanza di supporto decente in generale.

- Impossibilità di estrarre determinati report che solo il supporto può.

- Alcune integrazioni non funzionano bene, come quella con Google Calendar.

- Numerosi problemi con i contributi FSA + HSA che non vengono aggiunti correttamente.

- Innumerevoli problemi fiscali. Siamo un'azienda a servizio completo e sono costantemente in ritardo con i pagamenti delle tasse, per cui riceviamo sempre avvisi dagli stati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
AT
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Probabilmente il peggior software che abbia mai usato"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Non è un'esagerazione. Hanno iscritto il nostro 401k in modo errato. Il libro paga era sbagliato le prime settimane. Le integrazioni si rompono con gli aggiornamenti (ancora non risolto dopo diversi casi aperti), abbiamo avuto diversi manager del successo dei clienti, uno dei quali è stato licenziato e non siamo mai stati informati su chi sia il nuovo. I casi di supporto rimangono aperti per giorni e vengono chiusi senza risoluzione o commenti. Ciò che dovrebbe richiedere 5 minuti richiede 3 escalation e una settimana per essere risolto. Non ho idea di come riescano a mantenere i clienti con questo livello di incompetenza. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Bug. Tanti bug. I rilasci rompono le cose senza notificarcelo, quindi finiamo per chiamare e scoprire che il recente rilascio ha rotto un'integrazione o qualcos'altro nell'interfaccia utente. Abbiamo un dipendente in congedo e dobbiamo effettivamente inviare via email a una persona gli stessi importi salariali da inserire per ogni singolo periodo di paga in cui la persona è assente. Manualmente. 3 giorni prima del libro paga. Sono un'azienda di software e dobbiamo effettivamente inviare manualmente via email a una persona le stesse informazioni ogni volta. C'è così tanto di sbagliato che non credo ci sia abbastanza spazio in questo lungo riquadro di testo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit
AG
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Non usare Zenefits, usa qualcos'altro invece"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Niente, non offre nulla che qualsiasi altra piattaforma HR non offrirebbe Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Scarso servizio clienti, continui avanti e indietro nei thread delle email dove non riescono a leggere effettivamente il contenuto dell'email? Fanno solo finta di niente finché non possono chiudere il ticket.

Come responsabile delle risorse umane, uso Zenefits tutto il tempo e la lamentela è stata continua sia da parte del personale che da parte mia. Errori fatti nel loro calcolo, che hanno ammesso, ma hanno detto che non possono correggere per motivi di responsabilità, quindi ho dovuto rifare il calcolo manualmente da parte mia per correggere l'errore. Nessuna scusa da parte loro, nessun credito di alcun tipo. Anche l'errore è stato notato dal mio dipendente e non da Zenefits. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Servizi finanziari
AS
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Meglio di ADP"
Cosa ti piace di più di HR Plus?

Mi piace poter semplificare il mio onboarding e offboarding con le varie integrazioni che utilizziamo nella nostra suite di produttività. Questo ci aiuta a mantenere le migliori pratiche per la sicurezza e la conformità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di HR Plus?

Ci sono molte funzionalità pronte all'uso che non sfruttiamo appieno al momento perché siamo una piccola azienda senza un professionista delle risorse umane dedicato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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