[go: up one dir, main page]

Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Recensioni e Dettagli del Prodotto JobDiva

Valore a colpo d'occhio

Medie basate su recensioni di utenti reali.

Tempo di Implementazione

1 mese

Media di JobDiva

Demo di JobDiva - Video Interview
Video Interview
Demo di JobDiva - Recruiting Leaderboard
Recruiting Leaderboard
Demo di JobDiva - Sales Dashboard
Sales Dashboard
Demo di JobDiva - Smart Resume-to-Job Matching
Smart Resume-to-Job Matching
Demo di JobDiva - Onboarding Platform
Onboarding Platform
Demo di JobDiva - Supplier Management
Supplier Management
Riproduci video JobDiva
Download ufficiali
(1)
Immagine avatar del prodotto

Hai mai usato JobDiva prima?

Rispondi a qualche domanda per aiutare la comunità di JobDiva

Recensioni JobDiva (1,732)

Guarda 3 Recensioni Video
Recensioni

Recensioni JobDiva (1,732)

Guarda 3 Recensioni Video
4.7
Recensioni 1,732

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente JobDiva per la sua interfaccia intuitiva e le sue potenti capacità di ricerca, che semplificano il processo di reclutamento e aumentano la produttività. La capacità della piattaforma di integrare vari portali di lavoro e automatizzare le attività riduce significativamente il lavoro manuale, rendendola uno strumento prezioso per i reclutatori. Tuttavia, alcuni utenti notano che il sistema può essere lento durante le ore di punta, influenzando l'efficienza complessiva.

Pro e Contro

Generato da recensioni reali degli utenti
Visualizza tutti i Pro e i Contro
Cerca recensioni
Filtra Recensioni
Cancella Risultati
Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Utente verificato in Personale e reclutamento
CP
Enterprise (> 1000 dip.)
"Reclutamento Semplificato con JobDiva, Anche se l'Interfaccia Potrebbe Essere Più Semplice"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

Mi piace molto come JobDiva automatizza diversi processi chiave di reclutamento, in particolare la raccolta RTR, il monitoraggio delle sottomissioni e le notifiche di aggiornamento dei colloqui. Risparmia molto lavoro manuale e garantisce precisione, mantenendo informati in tempo reale sia i candidati che i reclutatori. La preselezione automatica e gli aggiornamenti di stato rendono il processo di assunzione molto più fluido e trasparente, il che mi aiuta a concentrarmi maggiormente sull'engagement dei candidati e sulla gestione delle relazioni piuttosto che su compiti amministrativi ripetitivi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

A volte JobDiva può sembrare un po' disordinato, specialmente quando si passa tra invii, colloqui e note sui candidati. Vorrei che l'interfaccia fosse più intuitiva e richiedesse meno clic per eseguire azioni comuni come aggiornare gli stati dei candidati o visualizzare la cronologia degli invii. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Tanishka T.
TT
SME-Recruitment (BFSI)
Enterprise (> 1000 dip.)
Utenti ospiti o utenti non aziendali del software, non inclusi nei punteggi G2.
"è uno strumento di reclutamento potente che semplifica e gestisce con forti integrazioni."
Cosa ti piace di più di JobDiva?

La cosa più utile di JobDiva è il suo potente sistema di ricerca e abbinamento: trova rapidamente i candidati giusti da grandi database analizzando i curriculum e abbinando le competenze. Combinato con la sua integrazione con bacheche di lavoro e strumenti di automazione, fa risparmiare molto tempo ai reclutatori nella ricerca e gestione dei candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

L'aspetto meno utile di JobDiva è la sua ripida curva di apprendimento e l'interfaccia obsoleta, che può rendere più difficile per i nuovi utenti navigare e utilizzare il sistema in modo efficiente. Configurare e personalizzare le funzionalità può anche richiedere molto tempo, specialmente per i team più piccoli con risorse limitate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

TG
Senior Recruiter - Resourcing
Enterprise (> 1000 dip.)
"ATS completo che semplifica il flusso di lavoro del reclutamento"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

La cosa migliore di Job Diva è la sua piattaforma di reclutamento tutto in uno che combina il tracciamento dei candidati, il CRM e gli strumenti di sourcing. Consente il tracciamento in tempo reale dei candidati, il parsing automatico dei curriculum e l'abbinamento efficiente dei lavori, il che aiuta a semplificare l'intero flusso di lavoro di reclutamento e migliorare la produttività. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

A volte JobDiva può sembrare un po' lento quando si caricano i profili dei candidati o le ricerche, ma è un problema minore rispetto alla sua efficienza complessiva e alle sue funzionalità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

TA
Recruiter
Mid-Market (51-1000 dip.)
"ATS completo con funzionalità robuste e strumenti di comunicazione integrati"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

JobDiva è un Sistema di Tracciamento dei Candidati (ATS) completo ed estremamente efficace che offre un insieme robusto di funzionalità, tra cui un ampio database di candidati, bacheche di lavoro integrate, creazione di liste di candidati preferiti, ricerca avanzata di candidati e strumenti di comunicazione email integrati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

Finora niente perché molti compiti sono stati gestiti tramite Job diva. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

RS
Recruitment Manager
Mid-Market (51-1000 dip.)
Utenti ospiti o utenti non aziendali del software, non inclusi nei punteggi G2.
"Job Diva: ATS essenziale per i reclutatori con margine di crescita"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

Job Diva è uno dei più utili ATS per le aziende di reclutamento, i team di assunzione e i reclutatori che li aiuterà a trovare candidati, unire bacheche di lavoro, aggiornare/monitorare i loro record e mantenere anche un database. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

Niente da disprezzare, ma c'è sempre spazio per migliorare Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Devendra  D.
DD
Sr US Recruiter
Mid-Market (51-1000 dip.)
"ATS facile da usare con invio rapido dei candidati, ritardi di caricamento minimi"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

L'interfaccia utente è molto migliore rispetto ad altre piattaforme ATS. È molto facile da usare e facilita la ricerca di candidati. Possiamo anche inviare candidati rapidamente. Facilità di implementazione di nuove funzionalità e integrazione. Assistenza clienti rapida. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

A volte ci vuole tempo per caricare alcune pagine, nessun altro inconveniente Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

SA
Recruiter
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Piattaforma di Reclutamento Efficiente con Funzionalità Robuste"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

JobDiva offre un set completo di strumenti per il sourcing, il tracciamento e la comunicazione dei candidati. L'interfaccia è intuitiva, rendendo facile la ricerca, il filtraggio e la gestione dei profili. La facilità di implementazione e integrazione con le bacheche di lavoro e il parsing dei curriculum risparmia tempo significativo. Il supporto clienti è facile da accedere e molto utile. È uno strumento che utilizzo quotidianamente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

L'interfaccia di reportistica potrebbe essere più intuitiva per l'utente, e occasionali rallentamenti del sistema possono interrompere il flusso di lavoro. La versione mobile manca anche di alcune funzionalità presenti nella versione desktop. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

leslie an m.
LM
Assistant Recruitment Manager
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Strumenti di Coinvolgimento Avanzati, Ma la Velocità Può Rallentare"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

JobDiva ha strumenti avanzati per il coinvolgimento dei candidati, che sono molto utili nel reclutamento e nell'inserimento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

a volte problemi di prestazioni / velocità: alcuni utenti segnalano che JobDiva può sembrare lento, specialmente quando si eseguono ricerche o si caricano grandi set di dati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Manish P.
MP
Associate Vice President - Client Relations
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Semplificare la ricerca di talenti con JobDiva"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

JobDiva ha completamente cambiato il modo di lavorare per i reclutatori. È una vera piattaforma tutto-in-uno che rende tutto—dalla ricerca di candidati alla gestione delle candidature—rapido e senza intoppi. La raccolta dei curriculum è incredibilmente potente e adoro come si integra con le bacheche di lavoro e i sistemi VMS. Gli strumenti di ricerca sono intelligenti, i flussi di lavoro sono fluidi e mi fa risparmiare ore ogni settimana. Posso tracciare i candidati in tempo reale, programmare colloqui e tenere tutto organizzato in un unico posto. Inoltre, le funzionalità di reportistica sono un ottimo bonus. Per qualsiasi team di reclutamento ad alta velocità, Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

Sebbene JobDiva sia potente, la sua interfaccia può sembrare datata, con una curva di apprendimento, personalizzazione limitata, occasionali rallentamenti e un'esperienza mobile meno intuitiva. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

"Scelta migliore per gestire grandi database di candidati"
Cosa ti piace di più di JobDiva?

Utilizzo JobDiva per gestire l'intero ciclo di vita del reclutamento, inclusi il sourcing, il tracking e la pubblicazione di annunci di lavoro. È il miglior ATS che abbia mai usato, soprattutto per gestire un database di candidati molto ampio. Mi piace la fluidità di JobDiva, che rende facile trovare rapidamente il candidato giusto. L'ATS è incredibilmente fluido nella gestione dei più grandi database di candidati. Anche la configurazione iniziale è stata molto facile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di JobDiva?

Aggiungeranno Indeed come portale di annunci di lavoro gratuitamente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Approfondimenti sui Prezzi

Medie basate su recensioni di utenti reali.

Tempo di Implementazione

1 mese

Ritorno sull'Investimento

9 mesi

Sconto Medio

15%

JobDiva Confronti
Immagine avatar del prodotto
Ceipal ATS
Confronta ora
Immagine avatar del prodotto
Bullhorn
Confronta ora
Immagine avatar del prodotto
Zoho
Confronta ora
Funzionalità JobDiva
Personalizzazione
API di integrazione
Internazionalizzazione
Ricerca Candidati
Configurazione della Pagina Carriera
Valutazioni dei Candidati
Filtraggio
Gestione del curriculum
Immagine avatar del prodotto
Immagine avatar del prodotto
JobDiva