Top 10 Alternative e Competitor di Hireology

Le migliori alternative a 10 a Hireology recentemente recensite dalla comunità G2

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BambooHR
Di BambooHR
4.4/5
(3,519)
Descrizione del Prodotto
Fai una transizione di successo dal monitoraggio delle informazioni dei dipendenti nei fogli di calcolo alla gestione con un software HR personalizzato che libera tempo per un lavoro significativo.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, BambooHR è:
Più utilizzabile
Categorie in comune con Hireology:
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Gestione della Descrizione del Lavoro
Inserimento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)

Workable
Di Workable
4.5/5
(684)
Descrizione del Prodotto
Workable semplifica le risorse umane con una suite di prodotti per il reclutamento e la gestione dei dipendenti: Workable Recruiting è il principale sistema di tracciamento dei candidati, migliorando l'assunzione con l'IA, potenti strumenti di sourcing e un'integrazione senza soluzione di continuità con i principali portali di lavoro. Accelera le assunzioni con l'automazione e rimani informato con report completi. Workable HR consente la gestione dei dipendenti dall'inizio alla fine. È un sistema altamente configurabile per gestire in modo sicuro i dati dei dipendenti, gestire le ferie, integrarsi con il libro paga e altro ancora, tutto in un unico posto. Oltre alla suite HR di Workable, Jobs by Workable collega milioni di candidati con opportunità presso aziende supportate da Workable, mentre le Bacheche di Lavoro Personalizzate di Workable offrono bacheche di lavoro personalizzate per comunità e reti per attrarre talenti. Workable ha aiutato più di 27.000 aziende ad assumere i dipendenti giusti e a gestirli efficacemente.
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Categorie in comune con Hireology:
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Raccomandazione di un dipendente
Gestione della Descrizione del Lavoro
Inserimento
Marketing del reclutamento

Greenhouse
Di Greenhouse Software
4.4/5
(3,758)
Descrizione del Prodotto
La piattaforma è stata creata per aiutarti a migliorare nel reclutamento. Trova talenti migliori, conduci interviste più significative e ottieni i dati di cui hai bisogno per migliorare il tuo processo e prendere le decisioni giuste, più velocemente.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, Greenhouse è:
Più costoso
Categorie in comune con Hireology:
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Inserimento
Marketing del reclutamento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Piattaforme di Reclutamento
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iCIMS
Di iCIMS
4.2/5
(988)
Descrizione del Prodotto
iCIMS è un fornitore leader di tecnologia per l'acquisizione di talenti che consente alle organizzazioni di tutto il mondo di costruire team vincenti. Da oltre 20 anni, iCIMS è all'avanguardia nella trasformazione dell'acquisizione di talenti. iCIMS offre a migliaia di organizzazioni in tutto il mondo gli strumenti giusti per soddisfare le loro esigenze in evoluzione lungo il percorso dei talenti e promuovere il successo aziendale. La sua piattaforma di assunzione basata sull'intelligenza artificiale è progettata per migliorare l'efficienza, ridurre i costi di reclutamento e creare esperienze eccezionali per candidati e reclutatori.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, iCIMS è:
Più lento a raggiungere il roi
Categorie in comune con Hireology:
Risorse Umane Sanitarie
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Automazione del Reclutamento
Inserimento
Marketing del reclutamento

JazzHR
Di Employ
4.4/5
(838)
Descrizione del Prodotto
JazzHR è un software di reclutamento SaaS per trovare talenti, selezionare rapidamente e con precisione, condurre interviste efficaci e fare ottime assunzioni.
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Categorie in comune con Hireology:
Marketing del reclutamento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Piattaforme di Reclutamento

Ceipal ATS
Di Ceipal
4.7/5
(1,487)
Descrizione del Prodotto
Ceipal ATS è un Sistema di Tracciamento dei Candidati (ATS) completamente scalabile e integrato che aiuta a identificare rapidamente le posizioni vacanti, a reperire e selezionare prontamente i candidati, e poi a collocarli e integrarli digitalmente senza sforzo. È progettato per offrire un valore migliore, candidati superiori e più assunzioni.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, Ceipal ATS è:
Più utilizzabile
Meglio nel soddisfare i requisiti
Più facile da configurare
Categorie in comune con Hireology:
Automazione del Reclutamento
Inserimento
Marketing del reclutamento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Piattaforme di Reclutamento

Paycom
Di Paycom
4.3/5
(1,619)
Descrizione del Prodotto
Paycom è un fornitore di tecnologia HR con un prodotto end-to-end a database unico che offre soluzioni per l'acquisizione di talenti, la gestione del tempo e del lavoro, il libro paga, la gestione dei talenti e la gestione delle risorse umane, tutto in un'unica applicazione.
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Categorie in comune con Hireology:
Controllo dei precedenti
Inserimento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Tracciamento del tempo

ADP Workforce Now
Di ADP
4.2/5
(3,906)
Descrizione del Prodotto
Dalla gestione base delle buste paga e l'assistenza con la conformità all'Affordable Care Act (ACA), alla gestione dei dipendenti oltre confine, ADP Workforce Now è una soluzione semplice e potente che aiuta le aziende con 50 o più dipendenti a migliorare le loro prestazioni aziendali.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, ADP Workforce Now è:
Più lento a raggiungere il roi
Categorie in comune con Hireology:
Risorse Umane Sanitarie
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Gestione della Descrizione del Lavoro
Analisi delle Risorse Umane
Inserimento

Lever
Di Employ
4.3/5
(2,102)
Descrizione del Prodotto
Ottieni i risultati di assunzione che desideri. Coinvolgi il talento giusto, più velocemente con il primo sistema di tracciamento dei candidati collaborativo al mondo.
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I recensori dicono che rispetto a Hireology, Lever è:
Più lento a raggiungere il roi
Categorie in comune con Hireology:
Gestione delle Relazioni con i Candidati
Marketing del reclutamento
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Piattaforme di Reclutamento

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