GENTY Recruitment 🌎 | Agence de recrutement IT sur mesure pour l'Amérique latine
GENTY Recruitment : votre partenaire de référence pour le recrutement IT & Digital en Amérique latine et aux États-Unis 🚀💻
Construire des équipes qui façonnent l'avenir de la technologie 🚀
Nous connectons des entreprises innovantes avec les meilleurs talents IT et digitaux à travers l'Amérique latine, en nous concentrant sur des pays comme le Brésil, le Mexique, l'Argentine, la Colombie, le Chili et plus encore. Notre expertise ne s'arrête pas là – nous aidons également les entreprises à recruter des candidats exceptionnels aux États-Unis, comblant le fossé entre les talents de l'Amérique latine et les opportunités mondiales.
🌟 Pourquoi les entreprises nous choisissent
Expertise sectorielle : De confiance pour les entreprises dans la FinTech, Web3, IA, Blockchain, IoT, Cloud Computing, Big Data, Crypto, SaaS et iGaming.
Focus LATAM & US : Connaissance approfondie des marchés locaux de l'Amérique latine combinée à la capacité de sourcer des candidats pour les entreprises aux États-Unis.
Résultats rapides : Outils avancés et stratégies personnalisées pour trouver les meilleurs candidats en un temps record.
Talent vérifié : Seuls les professionnels pré-évalués et qualifiés figurent sur votre liste restreinte.
🧑💻 Rôles que nous couvrons
Des développeurs juniors aux rôles de leadership, nous vous connectons avec des experts pour des postes tels que :
Ingénieurs logiciels (Python, Java, JavaScript, Go, C++)
Data Scientists & Ingénieurs en apprentissage automatique (Python, TensorFlow, PyTorch)
Ingénieurs DevOps & Cloud (AWS, Azure, Kubernetes, Docker)
Développeurs mobiles & web (React, Vue.js, Angular, iOS, Android)
Ingénieurs en sécurité (Cisco, Palo Alto Networks)
Chefs de produit, chefs de projet et analystes d'affaires
💡 Ce qui nous distingue
Flexibilité : Tarification transparente et personnalisable pour s'adapter à votre budget et à vos priorités.
Garantie sans risque : Aucun paiement initial et une promesse de remplacement de candidat de 3 mois.
Plus que du recrutement : Agissant en tant que partenaire de recrutement, nous fournissons des informations sur le marché, un soutien à la marque employeur et des stratégies de recrutement sur mesure.