Wonderlic Reseñas y Detalles del Producto

La interfaz de usuario es agradable, a veces un poco difícil de navegar, pero han estado haciendo actualizaciones para mejorarla. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Siento que los resultados más altos de los candidatos no siempre se traducen en una alta capacidad cognitiva, y viceversa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Wonderlic proporciona evaluaciones exhaustivas que ayudan a establecer bases sólidas para la contratación y el desarrollo. Los informes son claros y detallados, y la capacidad de respuesta de la empresa ha sido consistentemente impresionante. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La tarifa plana puede ser difícil para las empresas más pequeñas que quizás no usen la plataforma regularmente, especialmente en períodos de contratación más lentos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gusta la parte de personalidad de la evaluación. Sin embargo, creo que los empleadores se obsesionan con ella y toman decisiones ÚNICAMENTE basadas en la evaluación, lo que crea sesgos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nada sobre la ciencia tiene sentido y las personas que se supone deben tener las respuestas nunca pueden explicar completamente la ciencia detrás de ello. Descubrimos una y otra vez que nuestras preguntas quedan sin respuesta, lo que no me da confianza en esta evaluación. La puntuación cambia y no tiene sentido y no es consistente en absoluto. También creo que hay muchos factores que podrían sesgar los resultados de alguien según el entorno o el estado mental en el que se encuentren al realizar la evaluación. Nadie en Wonderlic puede tranquilizarme sobre estas preguntas. Siento que las llamadas que se supone deben explicar la ciencia y la puntuación no son más que llamadas de ventas infladas.

También creo que los clientes se vuelven demasiado dependientes de esta evaluación, lo que termina llevando a tomar malas decisiones de contratación. Contratar basándose únicamente en una evaluación sin saber con qué estaba lidiando alguien cuando la tomó no debería ser la única decisión de contratación. Para mí, le daría más valor si se administrara en un entorno controlado, pero cuando alguien la toma por su cuenta, me genera más preguntas que respuestas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Prueba una gama completa de cualidades de mis candidatos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces escucho que es demasiado largo. Si la evaluación fuera más corta, eso podría ser mejor y más atractivo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gusta que la prueba ofrezca una visión de la capacidad cognitiva, así como de la motivación, extroversión/introversión, etc. El sitio web también es muy fácil de usar tanto para el empleador como para el candidato. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces, en lo que califica a los candidatos puede ser irrelevante, resultando en una puntuación innecesariamente baja para el perfil. Por ejemplo: ¿Por qué se califica bajo a un asistente de oficina por no tener motivación de ventas? Por supuesto, un asistente de oficina no va a estar interesado en las ventas, y su posición rara vez, si es que alguna vez, requerirá que venda. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Proceso de contratación mejorado, calificaciones de los candidatos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque la plataforma es fácil de usar, creo que podría haber mejoras en su fiabilidad. Además, no se integra con las plataformas HRIS, lo que ha causado trabajo adicional. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Puedes crear diferentes evaluaciones para diferentes roles. Es fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces, los indicadores de motivación no son específicos del rol. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Wonderlic es una excelente evaluación de referencia que utilizamos para todos nuestros candidatos. Hemos progresado desde el uso de la evaluación en papel y ahora administramos todo en línea. La plataforma Wonscore proporciona excelentes perspectivas y la capacidad de comparar candidatos que entrevistan para el mismo puesto. A nuestro equipo le gusta la facilidad de uso y las perspectivas informativas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El sesgo de evaluación que tienen algunos de nuestros gerentes es difícil de superar. Eventualmente, podríamos ser capaces de aprovechar más el paquete completo, pero a menudo el resultado cognitivo es en lo que más se enfoca. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gusta el hecho de que hace que los posibles empleados pasen por otro paso en el proceso de contratación. Hemos tenido muchas menos ausencias y "ghosting" desde que comenzamos a usar la herramienta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces los resultados de la prueba no coinciden con lo que ves en la vida "real". Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Con Wonderlic, podemos colocar a nuestros candidatos en un puesto en el que tendrán éxito y que es lo mejor para la empresa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Cuando tengo varios candidatos, como en un evento de contratación, ingresarlos en Wonderlic puede llevar algo de tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.