Apprezzo la struttura end-to-end e la configurabilità del processo di reclutamento, dalle approvazioni delle richieste e il monitoraggio dei candidati al feedback dei colloqui e alla gestione delle offerte. La piattaforma supporta una forte collaborazione tra reclutatori e responsabili delle assunzioni e fornisce reportistica e analisi che aiutano i team a monitorare i principali indicatori di assunzione e a prendere decisioni più basate sui dati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
Uno dei principali svantaggi di Workday Recruiting è la sua usabilità e curva di apprendimento, in particolare per i reclutatori e i responsabili delle assunzioni che non sono utenti esperti quotidiani. Le recensioni menzionano frequentemente che i flussi di lavoro possono sembrare rigidi o poco intuitivi, richiedendo più clic e navigazione del previsto per le attività di reclutamento di routine, il che può rallentare l'esecuzione in ambienti di assunzione in rapida evoluzione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
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Questa recensione è stata tradotta da English usando l'IA.


