Hanno centralizzato alcune funzionalità delle risorse umane che rendono facile l'inserimento di nuovi dipendenti e la gestione delle buste paga. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Nonostante paghi un premio, non ho risparmiato tempo utilizzando i loro servizi perché il loro supporto è molto lento (cioè 7-10 settimane per risolvere i problemi) o non riescono completamente a fornire la documentazione corretta (cioè i moduli W2 completi). Abbiamo cambiato a loro a metà anno e abbiamo fornito tutte le informazioni W2 dal precedente fornitore durante l'onboarding, ma non hanno inviato i moduli W2 completi ai dipendenti. Ho chiesto loro di correggere questo e hanno categoricamente rifiutato. Questo è un esempio di un problema che mi richiederà ore per essere risolto e probabilmente mi costerà migliaia di dollari. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Questa è la mia scelta numero uno per i PEO. La piattaforma è facile da usare e navigare, organizzata e ben strutturata. Dall'inserimento dei dipendenti, all'impostazione e iscrizione ai benefici, 401k, fino a effettuare modifiche al personale su salari, titoli, ecc., questa piattaforma è assolutamente la migliore. Mi piace anche che i datori di lavoro abbiano ancora il controllo e la possibilità di apportare modifiche da soli, a differenza di altre piattaforme PEO. Il servizio clienti spesso ha un tempo di risposta nello stesso giorno, e la funzione di chat risolve effettivamente i problemi senza dover aprire un caso e ricevere una risposta settimane dopo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

La funzione di report è limitata e deve offrire più capacità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quello che mi piace di più di Justworks è quanto la piattaforma sia semplice e intuitiva. Come startup con un team HR ridotto, avere buste paga, benefici, onboarding e conformità tutto in un unico posto ci fa risparmiare un'enorme quantità di tempo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

La sfida più grande che abbiamo affrontato con Justworks è stata l'assistenza clienti. Dopo aver abbandonato la piattaforma, è stato estremamente difficile recuperare i documenti storici dei dipendenti necessari per i nostri archivi. Accedere ai documenti precedenti sembrava inutilmente complicato, il che è stato frustrante dato quanto fossero essenziali per la conformità e per scopi di risorse umane. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Mi è piaciuta molto la facilità di inserire le ore di lavoro a mia discrezione. Justworks mi ha offerto più di un'opzione per inserire le ore, ed è incredibilmente facile inserire correzioni. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Sarebbe bello vedere Justworks comunicare con più piattaforme di quanto faccia attualmente. Al momento, ci sono concorrenti che agiscono più come un punto unico per la gestione di buste paga, benefici, lavoro di conformità, apprendimento aggiuntivo, avvisi per aggiornamenti di sistema delle piattaforme connesse. Rendendo così il concorrente più attraente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

È molto amichevole e facile da usare. Molti servizi HR per i dipendenti sono molto complessi e difficili da usare. Questo è semplice e facile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Niente. Forse potrebbe avere più funzionalità, ma non mi manca nulla. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ciò che mi piace di più di Justworks è quanto siano semplici e affidabili. La loro piattaforma è facile da navigare e il loro team fornisce costantemente indicazioni chiare e accurate, il che è fondamentale quando si gestisce il libro paga e la conformità HR.

Qual è l'aspetto più utile?

L'aspetto più utile di Justworks è la loro disponibilità 24/7 e il tempo di risposta rapido. Non importa quando li contatto, ricevo supporto tempestivo e competente. Tutti con cui ho parlato sono stati professionali, disponibili e ben informati.

Quali sono i vantaggi di utilizzare Justworks?

I principali vantaggi di utilizzare Justworks sono la tranquillità e il risparmio di tempo. Posso fidarmi che la nostra azienda, SLM Architecture, rimanga conforme grazie alla loro comunicazione e supporto proattivi. La loro reattività e competenza rendono la gestione di questioni complesse di HR e libro paga molto meno stressante. In generale, rendono una parte critica delle nostre operazioni aziendali fluida ed efficiente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Anche se apprezzo davvero Justworks e ho avuto un'esperienza molto positiva nel complesso, un'area che potrebbe essere migliorata sono i moduli di formazione. Poiché alcune delle formazioni, come la prevenzione delle molestie, sono richieste annualmente, sarebbe utile se il contenuto fosse aggiornato o variato di anno in anno per renderlo più coinvolgente per gli utenti che ritornano.

Quali sono gli svantaggi dell'utilizzo di Justworks?

Non ci sono davvero molti svantaggi nell'utilizzare Justworks. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Justworks è un ottimo servizio che rende la gestione dei processi HR davvero semplice e conveniente. È facile da capire anche per i principianti: tutto è intuitivo, niente di superfluo - solo ciò di cui hai bisogno per lavorare. Il principale vantaggio di Justworks è che riunisce tutto in un unico posto. Stipendi, benefici, tasse, onboarding dei dipendenti, conformità - tutto è sotto controllo, senza dover utilizzare diverse piattaforme. Mi piace anche che Justworks renda facile gestire tutti gli aspetti del lavoro: assicurazione medica, dentale e visiva, contributi per la pensione e conti HSA/FSA. Tutto è impostato in modo da non perdere tempo extra e puoi concentrarti su ciò che è importante, il servizio si occupa di tutto ciò che normalmente richiederebbe tempo. Inoltre, tutte le informazioni finanziarie sono presentate in modo trasparente e sai sempre dove vanno i tuoi soldi. Separatamente, vorrei menzionare il servizio di supporto. I ragazzi sono sempre al telefono, rispondono rapidamente e aiutano a risolvere qualsiasi domanda, questo è particolarmente importante quando sorgono compiti urgenti. Hanno anche un'app per entrambe le piattaforme e rende facile l'uso dal tuo telefono. Dovevo andare dal dentista per trovare un ID membro per il mio piano, per fortuna avevo già installato l'app ed è stato rapido e facile da usare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ho davvero nulla da criticare su Justworks, mi piace tutto di esso. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Essere in un ruolo operativo all'interno di una piccola impresa significa indossare molti cappelli. Fino a quando non ci siamo iscritti a Justworks, la gestione delle buste paga, i pagamenti ai collaboratori, i 1099 e l'amministrazione generale dei pagamenti richiedevano molto tempo. Ora, l'inserimento di collaboratori e dipendenti è semplificato e ottimizzato grazie a un'interfaccia intuitiva. Abbiamo effettivamente inserito fornitori che hanno fornito feedback specifici su quanto fosse facile configurare il loro account. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Trovare aree che non mi piacciono è difficile, tuttavia l'unico punto dolente molto minore è il link che viene fornito alle persone per accedere al sistema. Se non cliccano per attivarlo entro 24 ore, il link scade. Ho dovuto reinviare inviti più volte in passato, il che è facile da fare. Ma con un po' più di tempo rispetto alle 24 ore, si eliminerebbe la necessità di dover rinviare i link. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Il sito si carica rapidamente, ha un layout semplice, è facile da usare, ha le funzionalità di cui abbiamo bisogno, è stato piuttosto facile da implementare, offre un ottimo supporto clienti e si integra con il nostro software di contabilità online. Lo uso regolarmente e, quando lo faccio, è davvero un'esperienza piacevole e fluida. Rispetto a sistemi fai-da-te più complicati o ad altri tipi di aziende di gestione stipendi dove devi coordinare tutto tramite il loro specialista, Justworks è la migliore opzione che abbia mai usato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ci sono alcune piccole funzionalità che potrebbero essere aggiunte, come la possibilità di impostare rimborsi spese ricorrenti, ma sono funzionalità minori. Nessun ostacolo insormontabile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Le tariffe mensili e le opzioni di assicurazione sanitaria Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non aggregare il reddito imponibile prima di applicare il W4

Non avere una busta paga con un deposito diretto

Non essere in grado di gestire una giornata lavorativa dalle 9 alle 5 con pranzi pagati e processare correttamente i dipendenti salariati non esenti

Passare tutte le spese attraverso un unico conto P&L invece di mappare le categorie del rapporto spese ai conti P&L

Nessuna possibilità di stampare una fattura leggibile

Nessun supporto clienti dedicato Recensione raccolta e ospitata su G2.com.