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Recensioni Breezy HR (679)

Recensioni

Recensioni Breezy HR (679)

4.4
Recensioni 679

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente la facilità d'uso e l'interfaccia intuitiva di Breezy HR, sottolineando come semplifichi la gestione dei candidati e ottimizzi la comunicazione. Molti apprezzano la capacità della piattaforma di mantenere tutte le informazioni di assunzione organizzate in un unico posto, rendendo il processo di reclutamento più efficiente. Tuttavia, alcuni utenti notano che le funzionalità di reportistica potrebbero essere più personalizzabili.

Pro e Contro

Generato da recensioni reali degli utenti
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Mariano B.
MB
Hiring Manager / Owner
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Il miglior ATS per le tue esigenze e il tuo portafoglio."
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

I loro bacini di talenti sono molto utili per mantenere un database aggiornato dei talenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Sarebbe bello avere più integrazioni con strumenti e piattaforme di gestione dei progetti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
UT
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Fornisce un potente set di strumenti per svolgere il lavoro in modo efficiente"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

La pianificazione delle chiamate e le opzioni del calendario rendono le interviste facili. Mi piace anche l'abilitazione AI che è ora disponibile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Nessuno al momento poiché il team di supporto è sempre lì per aiutare Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ariana S.
AS
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Breezy per le nostre esigenze di reclutamento."
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Mi sembra che sia molto più veloce, mi piacciono ancora le diverse schede su ogni pipeline. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

I duplicati sono ancora un problema, non importa quante volte diciamo qualcosa. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

JORGE ALEJANDRO B.
JB
Marketing coordinator
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Il miglior ATS?"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Quello che mi piace di più di Breezy HR è che è davvero facile da usare. Posso vedere dove si trova ogni candidato nel processo di assunzione con un semplice sistema di trascinamento. Inoltre, mantiene tutti i messaggi, le email e i dettagli delle interviste in un unico posto, il che rende le cose molto più semplici. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Ho usato Zoho Recruit prima ed è molto diverso da questo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

MM
HR Generalist
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Utente frequente di Breezy, Generalista delle Risorse Umane"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Avere i miei annunci di lavoro passati salvati nel mio file per un uso futuro. Una volta che sai come navigare nei team di invito, è fantastico poter aggiungere un responsabile delle assunzioni al loro annuncio di lavoro e anche aggiungere un intero team di membri delle assunzioni a un annuncio di lavoro specifico in modo che i responsabili delle assunzioni ricevano i candidati man mano che si candidano.

Inoltre, poter aggiungere modelli è utile quando hai esigenze diverse per i diversi annunci di lavoro e una volta creati i modelli puoi usarli più e più volte. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Non essere in grado di riaprire un annuncio di lavoro passato se stai assumendo per la stessa posizione e riutilizzarlo.

I candidati ricevono un messaggio di errore che dice che hanno già fatto domanda per la posizione e non permette loro di candidarsi di nuovo.

Non c'è un modo semplice per separare o numerare i candidati una volta che hanno fatto domanda. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Outsourcing/Offshoring
UO
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Assumere molto organizzato"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Innanzitutto sto usando Breezy HR nella mia organizzazione chiamata HIKINEX e ho allegato uno screenshot a riguardo. Breezy HR ha una delle migliori interfacce che abbia mai usato in un sistema di tracciamento dei candidati. Il pipeline drag and drop rende estremamente facile spostare i candidati attraverso le fasi, e tutto Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Se stai scorrendo velocemente, potresti iniziare a sentire il bisogno di integrazioni più profonde o analisi più avanzate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

NR
Senior Recruiter and Executive Assistant
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Breezy è una brezza da usare!"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

La facilità d'uso e l'aggiunta di candidati e descrizioni di lavoro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Non ho davvero nessun dispiacere in Breezy. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Mary Rose M.
MM
Recruitment Supervisor
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Breezy - ATS semplice"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Mi è piaciuto che sia molto facile da navigare, l'interfaccia utente è semplice e ha molte funzionalità utili. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Ci sono stati casi in cui i profili sono stati duplicati. Idealmente, Breezy potrebbe rilevare se 2 o più profili sono identici. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Logistica e catena di fornitura
UL
Piccola impresa (50 o meno dip.)
Utenti ospiti o utenti non aziendali del software, non inclusi nei punteggi G2.
"Facile da usare, personalizzabile e supporto eccezionale"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

Facile da usare, facile da personalizzare, il supporto è incredibile, ed è abbastanza semplice da usare rapidamente ogni giorno per rimanere al passo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

mancanza di un'app mobile, o conoscenza di una comunque. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Brian O.
BO
Human Resource Business Partner
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Ottimo per l'integrazione con le bacheche di lavoro, meno ideale per il reclutamento del personale"
Cosa ti piace di più di Breezy HR?

La piattaforma offre la possibilità di integrarsi con vari portali di lavoro, consentendo agli utenti di pubblicare annunci di lavoro sia gratuiti che a pagamento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Breezy HR?

Questo strumento è più vantaggioso per il reclutamento aziendale che per il reclutamento del personale. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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Prezzi forniti da Breezy HR.

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