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HROne

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4.6 von 5 Sternen
13 Bewertungen
  • 1 Profile
  • 1 Kategorien
Durchschnittliche Sternebewertung
4.6
Betreut Kunden seit
2005

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Anusha T.
AT
Anusha T.
07/13/2023
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
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HR-One Rückmeldung

|HROne
HR-One macht HR-Dinge vereinfacht, wir können Anwesenheit, Belegschaft usw. Details leicht verfolgen. Es ist hilfreich, Daten an einem Ort zu speichern.
Verifizierter Benutzer in Informationsdienste
BI
Verifizierter Benutzer in Informationsdienste
02/07/2022
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI

Gute Lösung für Unternehmen, einfach zu verwenden.

|HROne
HR One hat eine benutzerfreundliche Oberfläche, die einfach zu bedienen ist.
NW
Nancy W.
12/25/2020
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI

HROne ist unser idealer lokaler Partner für unser Geschäft in China.

|HROne
Unser Unternehmen konzentriert sich darauf, ausländischen Unternehmen beim Eintritt in den chinesischen Markt zu helfen, indem lokale Unternehmen gegründet werden. Da wir bereits ein lokales Unternehmen hatten, benötigten wir eine Lösung, die es uns ermöglichen würde, die Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter zu verwalten. Da wir kein internes HR-Team hatten, nahmen wir Kontakt mit HROne auf, um deren Gehaltsabrechnungsdienst zu nutzen. Mit diesem Service kümmerte sich HROne um die gesamte Gehaltsabrechnung, Steuer- und Leistungsdeklaration bei den lokalen Behörden. Was uns an HROne überzeugte, war nicht nur ihr Wissen über den lokalen chinesischen Markt mit all den Vorschriften und Gesetzen im Zusammenhang mit HR und Gehaltsabrechnung, sondern auch ihr Datenmanagement. Die ISO-Zertifizierung des Unternehmens für das Informationssicherheitsmanagement war der Punkt, der uns besonders überzeugte, unser HR und die Gehaltsabrechnung HROne anzuvertrauen.

Über

Kontakt

Hauptsitz:
Shanghai, CN

Sozial

@HROne_China

Was ist HROne?

HROne is a comprehensive human resource management solution designed to streamline and automate various HR processes for businesses. The platform offers a wide range of features, including employee management, payroll processing, leave and attendance management, recruitment, and performance evaluation. HROne aims to enhance operational efficiency by providing tools that support both strategic and administrative HR functions. The software is tailored to meet the needs of companies of all sizes, promoting workforce productivity and compliance with regulatory standards.

Details

Gründungsjahr
2005